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“想干事、能干事、干實(shí)事、干成事”良好氛圍，形成全市煙草公司系統(tǒng)干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大動(dòng)力；著重解決作風(fēng)飄浮拖沓和執(zhí)行力差的問(wèn)題，以思想解放、觀念創(chuàng)新和堅(jiān)強(qiáng)的執(zhí)行力
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，推進(jìn)全面管理上水平。著力抓好六個(gè)方面：一是以做實(shí)為抓手，深入開展第四次思想解放大討論“回頭看”和“三個(gè)講”教育活動(dòng)，在解放思想和提高執(zhí)行力方面
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態(tài)度，團(tuán)結(jié)拼搏、負(fù)重奮進(jìn)、不斷攀登，努力成為勤奮學(xué)習(xí)，思想解放，勇于創(chuàng)新的新一代黨建和紀(jì)檢監(jiān)察工作中堅(jiān)力量，為推動(dòng)集團(tuán)實(shí)現(xiàn)新的跨越做出
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;確保使之成為科技興企的有效載體、隊(duì)伍建設(shè)的推進(jìn)器和思想解放的催化劑。關(guān)于下一步的工作，市局（公司）主要負(fù)責(zé)同志要求，一是要起點(diǎn)高、定位準(zhǔn)、走得
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員工營(yíng)造一個(gè)互不設(shè)防的思想解放、心靈自由、沒有壓抑的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。通過(guò)完善各項(xiàng)培訓(xùn)機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)員工應(yīng)知應(yīng)會(huì)、品牌培育、服務(wù)技巧、職業(yè)素養(yǎng)等的培訓(xùn)，全面提升員工服務(wù)能力
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：思想解放是前提，執(zhí)行能力是保障，基層創(chuàng)優(yōu)是載體，責(zé)任建設(shè)是抓手。具體到工作中，就是要圍繞中心、服務(wù)大局，為推動(dòng)上水平提供思想
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，不斷夯實(shí)發(fā)展基礎(chǔ)方面：一要繼續(xù)深入開展第四次思想解放大討論，為持續(xù)健康發(fā)展奠定思想基礎(chǔ)。二要以深化責(zé)任建設(shè)工程為抓手，更加注重隊(duì)伍建設(shè)。三要以“兩項(xiàng)工作
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結(jié)合”：一是與第四輪思想解放大討論相結(jié)合，開展“做好‘兩項(xiàng)工作’，我該怎么辦”專題討論活動(dòng)。二是與深化責(zé)任建設(shè)工程相結(jié)合，要求全體干部職工進(jìn)一步
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，并緊緊圍繞“十二五”規(guī)劃，深入開展第四輪思想解放大討論活動(dòng)，確保今年各項(xiàng)工作“開好局、轉(zhuǎn)方式、上水平、爭(zhēng)一流”。二是切實(shí)抓好節(jié)日期間的廉政、安全、規(guī)范、信訪穩(wěn)定和政
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;公司）圖書室作用和薦書的方式，深入開展第四輪思想解放大討論活動(dòng)。二是注重責(zé)任建設(shè)，在干部職工較好的解決；額“是什么、干什么、怎么干以及干得
