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、奮發(fā)有為的干部隊(duì)伍。要全面準(zhǔn)確貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)方針,完善競爭性選拔干部方式,提高選人用人公信度。注重從基層一線選拔培養(yǎng)干部,加大培養(yǎng)選拔優(yōu)秀
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執(zhí)法還得到了社會(huì)各界的廣泛認(rèn)可。在全市民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng)評(píng)比中,濱州市局位居各行政執(zhí)法單位第二名;該市一位零售客戶專門制作錦旗稱贊煙草執(zhí)法服務(wù)。
“山東省局主動(dòng)開展柔性
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,容易得罪人不說,上、下、平級(jí)之間三頭受氣,特別是在單位年終績效考評(píng)、民主測評(píng)、優(yōu)秀員工評(píng)比投票中,心中更是忐忑不安,七上八下,
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多年積淀形成的“超越”文化一直是助推企業(yè)科學(xué)發(fā)展的核心引擎。如今的常德煙機(jī),已經(jīng)是集“全國五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆?、“全國機(jī)械行業(yè)文明單位”、“全國企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)秀單位”、“全國廠務(wù)公開民主
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干部良好精神面貌的作品,開設(shè)并辦好“職工信箱、辦事公開民主管理、建言獻(xiàn)策”等欄目,暢通干部職工合理訴求表達(dá)的渠道,使之成為網(wǎng)上民情民意的反映、調(diào)查的匯集之地
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的標(biāo)準(zhǔn)。黨的純潔性,體現(xiàn)在組織上,就是要求各級(jí)黨組織和廣大黨員、黨的領(lǐng)導(dǎo)干部,必須堅(jiān)持貫徹黨的民主集中制原則和遵守黨的組織紀(jì)律的要求,自覺維護(hù)黨
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;堅(jiān)持政府主導(dǎo)、煙草主動(dòng)、農(nóng)民主體的原則,加快構(gòu)建“政府+煙草企業(yè)+煙農(nóng)”的合作機(jī)制,把農(nóng)民有效組織起來進(jìn)行現(xiàn)代煙草生產(chǎn),帶動(dòng)煙農(nóng)發(fā)展現(xiàn)代煙草
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表現(xiàn)分為能力、業(yè)績、民意、德行四個(gè)維度,從技能技術(shù)、素質(zhì)能力、績效考核、民主測評(píng)等9個(gè)方面進(jìn)行動(dòng)態(tài)描述打分,根據(jù)最終評(píng)價(jià)分值,綜合評(píng)定為優(yōu)秀、稱職、不稱職三類
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人員要牢固樹立“五種意識(shí)“。政工部門的工作主要是服務(wù)性的工作。政工工作人員要牢固樹立責(zé)任意識(shí)、憂患意識(shí)、公仆意識(shí)、民主意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí),真正把員工放在心上,要為員工提供更大的發(fā)展
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;全面加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)。要堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)守共產(chǎn)黨人精神追求;堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民的理念,始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系;積極發(fā)展黨內(nèi)民主