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感嘆，作為全系統(tǒng)辦事公開民主管理的試點(diǎn)單位，漢中卷煙廠果然推陳出新，不負(fù)重望，充分體現(xiàn)出工廠對職工的尊重與關(guān)懷，將精神文明落到實(shí)處
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責(zé)任意識、憂患意識、公仆意識、民主意識、創(chuàng)新意識。要把“三個始終”、“五個意識”作為各項(xiàng)工作的行動指南，貫穿于“卷煙上水平”全過程，以企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展為己任，努力
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）管理層面
1、公正選人用人，優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)。只有做到“公開、民主、競爭、擇優(yōu)”，才能為企業(yè)選拔出有用之才，也才能提高行業(yè)隊伍的整體水平。只有做到
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“廉政好家庭”、“ 廉潔賢內(nèi)助”等評比活動，活動可以民主打分和黨員干部家庭（或成員）自我評價（判）的方式展開。廉政文化進(jìn)家庭活動
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群眾參加座談，聽取服務(wù)對象的意見和建議，做到防微杜漸，隨時發(fā)現(xiàn)并解決問題。三是開展政風(fēng)行風(fēng)評議工作。采取問卷調(diào)查、民主測評等形式，廣泛收集意見
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”，即牢固樹立責(zé)任意識、憂患意識、公仆意識、民主意識和創(chuàng)新意識，始終保持滿腔熱情、富有激情的精神狀態(tài)，打造具有發(fā)展?jié)摿褪袌龈偁幜Φ牡徒褂途頍熀诵钠放?#xff0c;為
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的?！鞭k公室主任周以興說。2005年，廣州市局（公司）抽調(diào)相關(guān)人員組成專門班子對企業(yè)的管理制度進(jìn)行梳理和重塑，按照企業(yè)民主化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化管理目標(biāo)
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人民滿意，社會滿意，我們的廉政建設(shè)才算真正產(chǎn)生了實(shí)效。
一是多渠道自覺接受社會監(jiān)督。認(rèn)真貫徹落實(shí)煙草行業(yè)辦事公開民主管理規(guī)定，實(shí)行政務(wù)公開，要突出
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，加強(qiáng)政策透明化，知曉政策的人越多，權(quán)力運(yùn)行就會受到越寬越深的監(jiān)督，權(quán)力行為人就會更注重廉潔自律和民主科學(xué)決策。二是抓制度完善。結(jié)合各個風(fēng)險點(diǎn)的實(shí)際
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“五個意識”，即責(zé)任意識、憂患意識、公仆意識、民主意識和創(chuàng)新意識，更好地適應(yīng)行業(yè)改革發(fā)展新的形勢需要。三是認(rèn)真做好深入推進(jìn)行業(yè)文化建設(shè)的幾項(xiàng)重點(diǎn)工作。要堅持大力弘揚(yáng)
