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。四是加強(qiáng)應(yīng)急值守。要求節(jié)日期間值班人員堅(jiān)守崗位，嚴(yán)守值班紀(jì)律，做好值班記錄和交接班工作，督促物業(yè)保安人員做好巡查工作，發(fā)生情況或接到情況通報及時
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員工參加安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)，做好“一部門一檔案”的填寫，同時將安全生產(chǎn)工作融入到部門月周日例會、行政會中傳達(dá)到位，不斷提高員工安全防范常識。加強(qiáng)安全生產(chǎn)值班工作
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、技術(shù)狀況檢測，消除事故隱患等，任何人不得公車私用。四是加強(qiáng)安全值班管理。認(rèn)真落實(shí)崗位責(zé)任制，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部到崗帶班和24小時值班制度，所有
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;筑牢廉潔防線。四是強(qiáng)化值班值守。嚴(yán)格落實(shí)24小時值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，嚴(yán)肅值班工作紀(jì)律，落實(shí)好各項(xiàng)應(yīng)急處置等制度要求，確保安全過節(jié)。
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節(jié)日期間，除值班和特殊情況用車外，車輛一律定點(diǎn)停放，嚴(yán)禁公車私用。強(qiáng)化內(nèi)部管理，嚴(yán)格值班制度。高度重視節(jié)日期間應(yīng)急管理和值班工作，
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，切實(shí)做好值班值守工作。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班制和24小時值班制，堅(jiān)守工作崗位，遵守值班紀(jì)律，保持通訊暢通，落實(shí)突發(fā)事件預(yù)警和請示報告制度
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，將管理觸手向“八小時以外”延伸，確保有效降低安全風(fēng)險。加強(qiáng)值班值守，做好應(yīng)急處置。全面落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)帶班、值班值守制度，加強(qiáng)物業(yè)相關(guān)方管理，
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，安全風(fēng)險隱患整改到位。四是加強(qiáng)值班值守，做好應(yīng)急處置。落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)帶班、值班值守制度，切實(shí)抓好黨的二十大期間的值班值守工作，保持通訊24小時暢通，
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火災(zāi)、煤氣中毒、人員傷亡等易發(fā)事故進(jìn)行重點(diǎn)宣傳教育，切實(shí)提高全體員工的安全意識和自防自救能力。強(qiáng)化應(yīng)急值守，保障安全穩(wěn)定。召開值班人員專項(xiàng)布置會議，抓好國慶
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等設(shè)施、設(shè)備是否完好。同時將節(jié)前休假關(guān)閉的房間水、電進(jìn)行恢復(fù)。四是開展食品安全檢查。主要核查是否有過期、霉變食材，是否按照規(guī)定對每日餐食進(jìn)行留樣。五是加強(qiáng)值班值守。嚴(yán)格落實(shí)24小時值班
