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項目和 QC課題為依托,以促進實際工作水平提升為目標(biāo),發(fā)揮人才特長,注重亮點特色挖掘、整合人才資源,組織青年大學(xué)生和業(yè)務(wù)骨干建立了“金葉創(chuàng)新
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與紀(jì)律意識,激發(fā)其昂揚向上的工作激情,注重綜合素質(zhì)能力水平提升,著力打造一支高素質(zhì)的人才隊伍。
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,充分發(fā)揮考核正向激勵作用,推動全員案卷制作水平提升。
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,全面實現(xiàn)最佳節(jié)令集中移栽目標(biāo),順利進入田間管理階段,為全縣煙葉生產(chǎn)整體水平提升奠定了堅實基礎(chǔ)。現(xiàn)場會上要求,當(dāng)前正值烤煙大田管理關(guān)鍵時期,
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創(chuàng)新應(yīng)用,打造支撐多應(yīng)用場景的人工智能引擎,助力工廠業(yè)務(wù)流程自動化、智能化水平提升。啟動會上,什邡卷煙廠重點講解了基于5G、AI人工智能、大數(shù)據(jù)、機器視覺等技術(shù)
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,在專賣執(zhí)法、生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)管理等重要領(lǐng)域,注重發(fā)揮前置合法性審查作用,依法科學(xué)防控法律風(fēng)險;全方位助推管理水平提升,將法治工作融入綜合
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,在專賣執(zhí)法、生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)管理等重要領(lǐng)域,注重發(fā)揮前置合法性審查作用,依法科學(xué)防控法律風(fēng)險;全方位助推管理水平提升,將法治工作融入綜合
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;每月根據(jù)現(xiàn)代終端入圍名單,通過三級復(fù)查,對抽查發(fā)現(xiàn)的不達標(biāo)終端,嚴(yán)格績效考核,促進終端建設(shè)水平提升。三、深入推動小組建設(shè)。立足實際,
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,為煙葉生產(chǎn)整體水平提升聚力賦能。
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的情況,從陳列,推介等方面對客戶進行針對性指導(dǎo),并根據(jù)不同區(qū)域,不同客戶的特點為其制定“一戶一策”銷售策略,確??蛻粲?em class="term">水平提升。