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”
在單位里，無論誰在工作上或生活中遇到困難，他都能夠挺身而出，給予無私的幫助，把兄弟般的溫暖傳遞到到每一名員工心中，唯獨(dú)很少
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公司的工作人員也十分抵觸，梁紅艷多次拜訪都碰一鼻子灰。
連續(xù)碰壁讓梁紅艷萌生出要當(dāng)李俊“知音”聯(lián)系人的想法，她下定決心要解開李俊心中的“疙瘩”，使他從怨恨
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，到全國(guó)十四名，喻樂完成他心中的目標(biāo)。經(jīng)歷了這些，喻樂也從一名懵懂的大學(xué)畢業(yè)生蛻變成一名優(yōu)秀的煙草專賣戰(zhàn)士。
巾幗不讓須眉 堅(jiān)守即是感恩
雷曉，
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余萬元改造資金。不斷的技術(shù)創(chuàng)新，改善了進(jìn)口設(shè)備設(shè)計(jì)的缺陷，為提高部門設(shè)備保障能力、產(chǎn)品質(zhì)量、節(jié)能降耗提供了重要保證。
說到將來，李俊宏心中還有一個(gè)想法
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刮風(fēng)下雨，他們起早貪黑堅(jiān)守工作崗位，心中記不清休息日和節(jié)假日，也沒有休息的念頭，用實(shí)際行動(dòng)踐行著“兩個(gè)利益至上”的行業(yè)價(jià)值觀和“利國(guó)惠民，
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;“盟盟”里有多少庫存，一目了然。哪些卷煙該訂購(gòu)，哪些卷煙不該訂購(gòu)，完全做到心中有數(shù)；而且每天銷售多少卷煙，完全一目了然；
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一個(gè)人的長(zhǎng)期素養(yǎng)是分不開的，這就是王猛，黨培養(yǎng)的一個(gè)好干部，群眾心中的好兄弟。
這些年，熟悉的東西太多了，讓我們忽略了好多良性
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?！痹诳蛻舴?wù)上，李濤始終把這句話落實(shí)于行動(dòng)之中，堅(jiān)持“心中有愛”，遵循行業(yè)服務(wù)理念，為客戶提供超值服務(wù)，用自己的真情打動(dòng)客戶
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回望來路，“家國(guó)情懷”已經(jīng)成為“大重九”品牌的文化內(nèi)核。換而言之，通過品牌，這種“家國(guó)情懷”得以在一代又一代人心中傳遞，繼而生根、發(fā)芽
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接受客戶不良的情緒，允許客戶發(fā)泄心中的不滿，仔細(xì)地傾聽客戶的“挑剔”，讓客戶感到你在尊重他?！ Q位思考，從客戶的角度來理解客戶挑剔的原因
