為您找到相關(guān)結(jié)果 11851 篇
-
協(xié)會媒體主管所超認為，控煙效果要看控煙法規(guī)的管控范圍，但更要看其執(zhí)行力。
中國控煙工作探索前行 擬借助醫(yī)改推動進程
“控煙”的直接對弈者首當其沖是煙草業(yè)
-
，有一類零售許可證狀態(tài)叫“睡眠狀態(tài)”，即這些煙草專賣零售許可證尚處在行政許可有效期內(nèi)，但是，其持有人在煙草專賣行政主管部門辦理了停業(yè)手續(xù)、或者是證件
-
，每個月新增200萬元的燃油開銷，對于企業(yè)壓力很大，但短時間內(nèi)不會反映在快遞費上。
對于快遞公司來說，新增的成本遠不止這些。某快遞公司汽運部門主管
-
”的工作方針，堅持以本地市場為主，以本地案件為主，以日常監(jiān)管為主，加強市場監(jiān)管，規(guī)范市場秩序。同時按照“誰管轄、誰整治、誰主管、誰負責
-
;社會影響極大，給國家煙草專賣制度及打擊腐敗工作帶來了不同程度的難度，同時，還侵害了消費者的權(quán)益。煙草專賣行政主管部門應該盡早研究整治策略，正確引導
-
;嚴重侵害消費者的利益，擾亂卷煙市場秩序。
三、存在卷煙貨源缺口，給假冒卷煙進入市場以可乘之機。對煙草專賣行政主管部門來說，每年的重大節(jié)日前后都是假冒卷煙
-
門檻不高。本地的經(jīng)煙大戶日常的卷煙訂貨量根本無法滿足其日常的銷售。因此，他們會找尋一些本地人，許以一定的經(jīng)濟利益讓他們在煙草專賣行政主管部門辦理煙草專賣零售許可證。證件辦好
-
由兩個主管做出一致決定時方能實施，責任分明，以保障執(zhí)行力準確無誤地貫徹。戴爾實行“導師制”，由老員工對加入戴爾正式上崗的銷售人員繼續(xù)在工作甚至生活方面進行指導
-
意識。深入推進辦事公開、民主管理、陽光操作，確保職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)、監(jiān)督權(quán)。五是要牢固樹立創(chuàng)新意識。始終保持滿腔熱情、富有激情的精神狀態(tài)，努力解決精神懈怠等問題
-
報告，并收回其行政執(zhí)法證件，登記備案后將原件上繳上級主管部門。建立執(zhí)法證件報送備案制，將持證人員花名冊登記備案。行政執(zhí)法證件的年度審驗工作也是證件管理的重要環(huán)節(jié)
