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聯(lián)動(dòng)機(jī)制，整合縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展服務(wù)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧開發(fā)公司、村委會(huì)、合作社資源，圍繞既定方案組織項(xiàng)目推進(jìn)，構(gòu)建新型產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體穩(wěn)定煙農(nóng)增收的利益機(jī)制和政策保障，拓寬煙農(nóng)
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”技術(shù)指導(dǎo)，向煙農(nóng)講清成熟采收、排隊(duì)入爐、烘烤等技術(shù)要點(diǎn)。聚焦煙葉采摘到烤煙出爐全過程，依托煙農(nóng)服務(wù)專業(yè)合作社“1+N”專業(yè)化烘烤機(jī)制，從根本上解決采烤用工
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站組織合作社認(rèn)真開展專分散收培訓(xùn)工作，各分級(jí)隊(duì)加強(qiáng)管理，精確預(yù)約煙農(nóng)，持續(xù)開展分級(jí)技術(shù)培訓(xùn)，提高分級(jí)隊(duì)員分級(jí)水平，加快分級(jí)速度
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，按照管理權(quán)限進(jìn)行責(zé)任追究，違反明令禁止條款的科技員、煙葉專業(yè)化分級(jí)人員、助收人員建議合作社直接解聘，3年內(nèi)不得參與煙草相關(guān)崗位工作；違反明令禁止
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想，之后就沒用了?！迸f縣街道金源煙農(nóng)專業(yè)合作社的煙農(nóng)孫建平說：“今年再次試驗(yàn)機(jī)械化采摘，感覺太實(shí)用了。尤其是采上部4至6片煙葉，更好用?！?
伍榮昌
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;未按煙葉收購(gòu)站（點(diǎn)）及合作社管理規(guī)定請(qǐng)假擅自離崗?fù)獬觥?
多舉措抓實(shí)煙葉收購(gòu)工作紀(jì)律。明確各崗位人員職責(zé)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，規(guī)范收購(gòu)流程
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。各站點(diǎn)要指導(dǎo)好合作社對(duì)收購(gòu)人員進(jìn)行考核，在收購(gòu)過程中嚴(yán)格各崗位人員管理、考核，確保人在崗、人盡責(zé)、事到位。
九是烘烤工作必須要跟上。尤其要注重后發(fā)煙、返青煙、病害煙
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分級(jí)工作實(shí)施方案，方案對(duì)南澗縣無量山煙農(nóng)綜合服務(wù)農(nóng)民專業(yè)合作社的工作任務(wù)及范疇作了總體部署，要求家庭分級(jí)員在工作期間全部進(jìn)駐煙農(nóng)家，進(jìn)行煙葉分級(jí)扎捆和初分煙葉
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、倉(cāng)管員、質(zhì)檢員、微機(jī)員、煙農(nóng)專業(yè)合作社理事長(zhǎng)、監(jiān)事長(zhǎng)、各片區(qū)負(fù)責(zé)人參加了此次培訓(xùn)會(huì)。
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;提升專業(yè)化烘烤整體水平。進(jìn)一步明確烘烤隊(duì)伍的職能，強(qiáng)化督導(dǎo)考核力度，成立烘烤督導(dǎo)考核小組，烘烤期間對(duì)烘烤開展情況進(jìn)行督導(dǎo)考核，切實(shí)提升合作社
