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管理辦法，確保許可證審批、后續(xù)監(jiān)管工作制度化、規(guī)范化。
二是預(yù)防“案件查辦風(fēng)險”。認(rèn)真梳理案件查辦過程中可能出現(xiàn)的法律風(fēng)險點，從受理開始到立案、調(diào)查取證、案件審理等環(huán)節(jié)認(rèn)真
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新情況新問題，進(jìn)一步推進(jìn)干部選拔任用工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化，對于提高選人用人質(zhì)量，建設(shè)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化干部隊伍，為新時代
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教育制度化常態(tài)化，利用“黨員小書包”“黨建云平臺”“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”等APP，組織全體黨員干部學(xué)習(xí)經(jīng)典著作和重要文件、講話，做到有計劃、有筆記、有心得。
三是
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的規(guī)范化、制度化水平。
按照“擴(kuò)大選人視野，結(jié)合工作需要，選準(zhǔn)選精人員”的原則，公司在黨建、紀(jì)檢監(jiān)察、人力資源等多個部門和非法人實體，以及
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;增強(qiáng)法治思維、提高依法決策能力。加強(qiáng)專賣執(zhí)法人員普法培訓(xùn)和考試，推進(jìn)全省行業(yè)專賣執(zhí)法人員學(xué)法經(jīng)?；?em class="term">制度化和規(guī)范化，維護(hù)專賣執(zhí)法良好形象。繼續(xù)加強(qiáng)全省行業(yè)“七五”普法講師團(tuán)
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請示報告的基本概念、原則要求、范圍內(nèi)容和程序方式，推動公司請示報告工作更加制度化、規(guī)范化。要結(jié)合落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作會議精神，加強(qiáng)對《意見》和《條例》的學(xué)習(xí)貫徹
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和黨支部必學(xué)內(nèi)容。三是按照標(biāo)準(zhǔn)化制度化的要求，制定基層黨組織加強(qiáng)黨建工作意見、基層黨組織工作指南、黨支部工作指南、“四責(zé)協(xié)同”工作指南，依托“一綱三目”謀劃好全年黨建工作。四是
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農(nóng)民脫貧致富，取得了積極成效。殷發(fā)也連續(xù)兩年被評為越西縣優(yōu)秀“第一書記”。
下一步，西昌卷煙廠將把黨員教育電視片作為推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的重要載體
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規(guī)范促發(fā)展”正道。
一是規(guī)范教育制度化。制訂規(guī)范教育年度計劃，適時開展不同形式的規(guī)范經(jīng)營教育，使全體人員常念規(guī)范之紀(jì)、常思違規(guī)之害、常懷律己之心，樹牢規(guī)范
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;要求從四個方面加強(qiáng)后續(xù)整改工作。一是提高對案卷評查工作重要性的認(rèn)識。要求進(jìn)一步建立健全案卷評查制度，規(guī)范評查程序，強(qiáng)化痕跡化管理，實現(xiàn)案卷評查工作制度化、常態(tài)化
