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業(yè)務(wù)素質(zhì)和職工道德素質(zhì)，結(jié)合“提質(zhì)增效、穩(wěn)定發(fā)展”目標(biāo)。盡快培養(yǎng)出煙葉分級(jí)高技能人才；五是力求樣品等級(jí)齊全，保管妥善，保證每個(gè)煙站必須有一套樣品
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）認(rèn)真貫徹國(guó)家局部署要求，在開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)過(guò)程中，始終把員工成長(zhǎng)放在重要位置，著力推進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理人才、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才、高技能人才“三支
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，扎實(shí)做好現(xiàn)場(chǎng)管理、對(duì)標(biāo)管理、質(zhì)量管理體系、標(biāo)準(zhǔn)化工作、可視化管理、合理化建議和培育多技能人才等精益管理基礎(chǔ)工作，為全面推進(jìn)精益管理提升企業(yè)管理水平打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
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基層建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制，全力打造規(guī)范效率的五型班組。
一是打造學(xué)習(xí)型班組。以提高員工素質(zhì)、培養(yǎng)技能人才為目標(biāo)，以職業(yè)技能鑒定為契機(jī)，通過(guò)“以師帶徒”的形式
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，加強(qiáng)高技能人才梯隊(duì)建設(shè)。加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)和師資培養(yǎng)，全面打造業(yè)務(wù)素質(zhì)好、授課技巧高的內(nèi)訓(xùn)師團(tuán)隊(duì)；加大對(duì)各類(lèi)競(jìng)賽、比武、考試等的關(guān)注程度，為各單位
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廣泛、深入開(kāi)展類(lèi)似的交流與合作，煙機(jī)制造企業(yè)才能及時(shí)聽(tīng)到各卷煙工業(yè)企業(yè)一線(xiàn)人員特別是行業(yè)高技能人才的心聲，才能更好的滿(mǎn)足各卷煙工業(yè)企業(yè)的個(gè)性化需求。
座談會(huì)
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煙機(jī)生產(chǎn)企業(yè)持續(xù)提升產(chǎn)品質(zhì)量和開(kāi)展行業(yè)高技能人才培訓(xùn)提供了有益的建議。
會(huì)議期間，中煙機(jī)械集團(tuán)公司與國(guó)家局職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心、總公司進(jìn)修學(xué)院就行業(yè)煙機(jī)設(shè)備修理人員技能培訓(xùn)基地建設(shè)
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;三是要加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。針對(duì)高素質(zhì)管理人才、專(zhuān)業(yè)技術(shù)、技能人才缺乏的實(shí)際，要加強(qiáng)人才引進(jìn)和管理、專(zhuān)業(yè)技術(shù)、技能人員的培訓(xùn)；四是要加強(qiáng)技術(shù)改造，充實(shí)
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，深入探索與實(shí)踐以消費(fèi)者為導(dǎo)向的品牌發(fā)展與產(chǎn)品研發(fā)機(jī)制，強(qiáng)力推進(jìn)重大技術(shù)專(zhuān)項(xiàng)攻堅(jiān)及浦東科技園區(qū)等重點(diǎn)工程建設(shè)，強(qiáng)調(diào)技術(shù)創(chuàng)新體系完善與技術(shù)、技能人才保障
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技能人才脫穎而出，充分展示了老員工的傳幫帶作用和年輕員工刻苦鉆研、勇于挑戰(zhàn)自我的良好精神面貌，營(yíng)造了“比學(xué)趕幫超”的良好氛圍。
