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工作以及加強(qiáng)自身建設(shè)等幾項(xiàng)工作。同時(shí),公司黨委要求,近期各相關(guān)部門要根據(jù)《意見》的要求,抓緊修訂工作制度、修改流程文件、更新應(yīng)用系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)制度
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工作能力培訓(xùn),通過強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)和練習(xí),讓每位客戶經(jīng)理熟悉掌握工作流程和工作要求;
三是考核部門對(duì)客戶經(jīng)理走訪工作的指導(dǎo)跟進(jìn)考核,及時(shí)完善更新
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9300個(gè)卷煙零售終端信息進(jìn)行了更新和維護(hù),建檔率100%。
通過全市卷煙終端資源調(diào)查工作的開展,進(jìn)一步統(tǒng)一了入戶丈量、統(tǒng)計(jì)口徑和統(tǒng)計(jì)方法,獲得了更具體、更
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”三大目標(biāo),為公司生產(chǎn)、質(zhì)量、設(shè)備管理提供了更全面的保障?! №?xiàng)目更新了生產(chǎn)操作系統(tǒng),增加權(quán)限管理、報(bào)表功能、操作日志及歷史趨勢(shì)查詢等模塊,便于生產(chǎn)數(shù)據(jù)追溯
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,全面推進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)工具的應(yīng)用:
一是抓前置配備。根據(jù)E人E本的具體要求,對(duì)轄區(qū)所有的稽查隊(duì)員進(jìn)行摩托車、頭盔、護(hù)膝、手套等交通工具及裝護(hù)配備完善和更新
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、協(xié)議更新維護(hù)、代存代送發(fā)、取貨情況等方面存在的問題,并即時(shí)向代存代送戶反饋問題漏洞,并通過查閱臺(tái)賬和協(xié)議了解38戶下掛戶的相關(guān)情況,防止不規(guī)范經(jīng)營行為發(fā)生
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的點(diǎn)滴??h局還將每月更新一期光榮榜,鼓勵(lì)人人參與,不斷挖掘身邊的榜樣、典型,力求把好人立起來,把好事傳開去,不斷加強(qiáng)
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刊,不斷更新、添加反腐倡廉宣傳教育的熱點(diǎn)和焦點(diǎn)內(nèi)容,激發(fā)廣大干部職工反腐倡廉的自覺性和責(zé)任感。
三是強(qiáng)化責(zé)任。要求各部門負(fù)責(zé)人必須帶頭執(zhí)行廉潔自律規(guī)定,紀(jì)檢監(jiān)察
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,活動(dòng)效果顯著,成果具有較好的延續(xù)性和推廣應(yīng)用價(jià)值。
各部門表示,將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和不足,在2015年的QC工作中再接再厲,實(shí)現(xiàn)更新更好
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更新陳列樣品,以避免卷煙外包裝變色和內(nèi)在品質(zhì)發(fā)生變質(zhì)。