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，講述專賣人員對一位老年零售戶從最初的產(chǎn)生矛盾到長達(dá)十年溫暖幫扶的感人故事。
區(qū)局（分公司）分工會主席張帆表示，這次微電影拍攝活動
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的工作，注重對精益管理工作的總結(jié)和提煉，把取得的成績和變化做成案例。他同時要求紅煙在技改過程中處理好規(guī)范和效率的矛盾，嚴(yán)格執(zhí)行好各項規(guī)范要求。
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行為，堅決維護(hù)好企業(yè)形象；
三是加強(qiáng)不穩(wěn)定因素和信訪問題排查分析，有效防止問題積累和矛盾激化；
四是抓好信訪穩(wěn)定工作與開展專項治理、與廉政
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，努力營造活動氛圍提高干部職工對平安建設(shè)、法治建設(shè)的知曉率，推動宣傳月活動有聲有色開展。
三、縝密排查，消除隱患。大力開展矛盾糾紛、安全隱患和不穩(wěn)定因素
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，化解矛盾，及時解除、變更、調(diào)整《煙葉種植收購合同》，確保種煙合同的嚴(yán)肅性；三是完善清塘點棵記錄表，并由煙農(nóng)當(dāng)場簽字確認(rèn)后進(jìn)行公示
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結(jié)合實際情況，就社會治安的當(dāng)前形勢、當(dāng)前的綜治工作、矛盾糾紛排查調(diào)處工作、行政調(diào)解工作等知識進(jìn)行了深入淺出的講解。同時，要求大家要高度重視綜治安全工作，防微杜漸
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煙草建設(shè)，切實增強(qiáng)員工安全感；加大矛盾糾紛和事故隱患的排查與整改，有效杜絕了各類事故（事件）的發(fā)生，為全市煙草系統(tǒng)
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的安全隱患進(jìn)行徹底整改，及時消除安全隱患。
三是“勤”排查。扎實做好矛盾糾紛排查、源頭化解和突發(fā)事件應(yīng)急處置工作，不斷增強(qiáng)干部職工的安全感。
四是“重”制度。嚴(yán)格執(zhí)行
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工作方式，加大矛盾糾紛和事故隱患的排查與整改，有效杜絕了各類事故（事件）的發(fā)生，為全市煙草系統(tǒng)的健康、穩(wěn)定、和諧發(fā)展奠定了堅實的后方基礎(chǔ)
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煙草在線西吉消息 為進(jìn)一步發(fā)揮專賣內(nèi)管職能作用，促進(jìn)卷煙規(guī)范經(jīng)營精益化管理水平，寧夏西吉縣煙草局結(jié)合當(dāng)前卷煙銷量趨于飽和、結(jié)構(gòu)調(diào)整矛盾突出、稅利增長難度加大、市場
