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;聽取了兩個(gè)煙葉站黨支部及黨員的自我剖析發(fā)言，開展批評(píng)與自我批評(píng)，查找存在的問題和不足，由此打開兩個(gè)黨支部之間“對(duì)話”的大門，進(jìn)而開啟黨員之間
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，對(duì)煙草的服務(wù)與指導(dǎo)漠不關(guān)心，只著眼于自我經(jīng)營，甚至對(duì)競爭者有較高的敵意，會(huì)采用不當(dāng)競爭手段擾亂整體市場和他人經(jīng)營，從而實(shí)現(xiàn)
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已成家常便飯，自加壓力超越自我已成為常態(tài)?！案膳c不干一個(gè)樣、干多干少一個(gè)樣、干好干壞一個(gè)樣”的狀況，正在發(fā)生著深刻變化。讓“瘋勁”實(shí)足的員工，在推廣精益
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，自我調(diào)節(jié)地快樂著。在2016年酷暑時(shí)，我跟著公司營銷人員在桑拿天中經(jīng)歷了一周時(shí)間，就不得不為他們豎起大拇指。在他們身上我看到一種精神，一種為了工作
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文明，沒有看到抽煙，大家都比較自覺，文明城市是需要大家共同努力?！?
為提高患者及其家屬的自我監(jiān)管意識(shí)，醫(yī)院從細(xì)節(jié)處入手，利用
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，自古以來都沒有長生不老的靈丹妙藥，每一個(gè)人都會(huì)一天天的變老；但一個(gè)人的心態(tài)卻可以自我調(diào)控，有時(shí)可以做到六十歲的身體，四十歲的心態(tài)
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能照進(jìn)你的心靈。也別因?yàn)槿毕荻研拈T緊鎖，當(dāng)幸福來敲門時(shí)你卻來不及開門迎接。缺陷也是幸福的一部分，我們不能是憤憤的抱怨，而是要重新思考，自我調(diào)適
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以，卻不能達(dá)到“無花無酒鋤作田”的境界。人大抵如此，失意時(shí)自我撫傷，得意時(shí)興高采烈，又有幾人能面對(duì)一切事都做到“日日桃花笑春風(fēng)”？
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，始終自我加壓，奮發(fā)向上，撒下了無數(shù)的艱辛和汗水，向煙農(nóng)和社會(huì)展示了新時(shí)期煙技員的良好形象。2106年禮陂煙葉工作站被評(píng)為江西省“十佳煙站”。
落實(shí)
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;三是在品牌提質(zhì)維護(hù)、快速響應(yīng)市場、精益管理提質(zhì)增效、規(guī)范管理風(fēng)險(xiǎn)防控、全面從嚴(yán)治黨、安全穩(wěn)定六個(gè)方面下足功夫，提升自我發(fā)展能力。
紅塔集團(tuán)董事長、黨委副書記王勇作了總結(jié)講話
