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煙具、吸煙人員也無人勸阻。針對檢查中存在的問題，執(zhí)法人員當(dāng)場下達(dá)衛(wèi)生監(jiān)督意見書，責(zé)令限期整改。
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重點(diǎn)工作推進(jìn)會(huì)部署，以節(jié)約發(fā)展、循環(huán)發(fā)展為價(jià)值取向，以物流非法人實(shí)體化建設(shè)和精益物流改善評(píng)價(jià)為重點(diǎn)，積極推進(jìn)卷煙包裝箱循環(huán)利用和卷煙托盤聯(lián)運(yùn)，認(rèn)真
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點(diǎn)的“閃電16號(hào)”行動(dòng)。
行動(dòng)期間，共出動(dòng)執(zhí)法人員6725人次；查獲各類涉煙案件375起，其中，5萬元以上案件54起，20-50
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建設(shè)。
一是項(xiàng)目法人責(zé)任制。省局（公司）與各建設(shè)單位簽訂項(xiàng)目責(zé)任書，明確責(zé)任要求，并將其納入年度考核，確保項(xiàng)目穩(wěn)步推進(jìn)。各建
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建設(shè)。
一是項(xiàng)目法人責(zé)任制。省局（公司）與各建設(shè)單位簽訂項(xiàng)目責(zé)任書，明確責(zé)任要求，并將其納入年度考核，確保項(xiàng)目穩(wěn)步推進(jìn)。各建
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的經(jīng)營管理者要負(fù)第一責(zé)任，法人代表要是控?zé)煿ぷ鞯牡谝回?zé)任人。還要細(xì)化政府相關(guān)部門的管理責(zé)任，包括常說的教育、文化、衛(wèi)生、交通部門等，都要賦予他們相關(guān)的職責(zé)
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，且單位并非公共場所，執(zhí)法人員日常多難以進(jìn)入，劃出“非共用的工作場所”允許吸煙，本身是增加執(zhí)法落實(shí)難度。
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，執(zhí)法人立即按照旅客提供的商店特征在景區(qū)查找，通過半小時(shí)的排查，終于找到了銷售假冒卷煙的經(jīng)營戶，對他進(jìn)行了耐心教育和講明銷售假冒卷煙的危害
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司機(jī)在車內(nèi)吸煙的視頻上傳到市客管辦網(wǎng)絡(luò)投訴平臺(tái)。市客管辦執(zhí)法人員接到投訴后，將違規(guī)司機(jī)傳訊到客管辦進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，在確鑿的證據(jù)面前，違規(guī)司機(jī)不得不承認(rèn)違規(guī)事實(shí)
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，威爾·費(fèi)特德指出關(guān)于人們和新事實(shí)的故事必須展示出來。
“利益沖突是現(xiàn)實(shí)的，特別是涉及到煙草公司捐贈(zèng)的車輛、對記者的獎(jiǎng)勵(lì)、在媒體和執(zhí)法人員培訓(xùn)中微妙的廣告，
