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，主要領(lǐng)導(dǎo)親自研究、全面負(fù)責(zé)，嚴(yán)格落實(shí)督辦問責(zé)制，對執(zhí)行不力，出現(xiàn)無合同、超計(jì)劃種植和收購煙葉情況的，一經(jīng)查實(shí)，嚴(yán)肅處理
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;工作不思考、不調(diào)研、不創(chuàng)新的現(xiàn)象，積極倡導(dǎo)“三破三立三做”：即破除工作松懈、執(zhí)行不力的現(xiàn)象，樹立攻堅(jiān)克難、真抓實(shí)干的形象，做到創(chuàng)新落實(shí)
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，實(shí)行校長責(zé)任制，把工作具體分解到班主任，對管控學(xué)生吸煙不力的相關(guān)責(zé)任人實(shí)行問責(zé)。中小學(xué)校應(yīng)該大力宣傳學(xué)校禁煙的控令及吸煙的危害性，把宣傳教育工作容進(jìn)
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。一要破除工作松懈、執(zhí)行不力的現(xiàn)象，樹立攻堅(jiān)克難、真抓實(shí)干的形象，做到創(chuàng)新落實(shí)；二要破除只要待遇、不干工作的現(xiàn)象，樹立立足崗位、埋頭苦干的形象
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，對落實(shí)不力、進(jìn)度緩慢、問題較大的烤煙生產(chǎn)重點(diǎn)工作，進(jìn)行重點(diǎn)督查督辦，推動工作落實(shí)到位。四是綜合督查。每年一次，按照縣委、縣政府統(tǒng)一安排部署
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，責(zé)任落實(shí)不到位，對市、縣局的決策執(zhí)行不力，影響工作進(jìn)度及成效；部門、崗位之間權(quán)責(zé)不明，敷衍應(yīng)付，推諉扯皮，
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;做到落實(shí)到位。全面加大過程監(jiān)督和考核力度，嚴(yán)把生產(chǎn)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，有效落實(shí)各項(xiàng)工作措施，確保生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)范，對弄虛作假或工作不力的單位和個人
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考核，在杜雜工作中凡因組織不力，工作不到位，出現(xiàn)種植非煙草指定品種50畝以上的所繳納風(fēng)險(xiǎn)抵押金本金不再返還，并取消年終烤煙評優(yōu)評先資格
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;絕不姑息，絕不手軟。對擅離職守、貽誤工作的，要嚴(yán)肅處理；對領(lǐng)導(dǎo)不力甚至不抓不管，導(dǎo)致節(jié)日期間發(fā)生嚴(yán)重問題，造成惡劣影響的部門
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;絕不姑息，絕不手軟。對節(jié)日期間擅離職守、貽誤工作的，要嚴(yán)肅處理；對領(lǐng)導(dǎo)不力甚至不抓不管，導(dǎo)致節(jié)日期間發(fā)生嚴(yán)重問題、造成惡劣影響的單位
