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的財(cái)務(wù)收支情況及預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行自查，發(fā)現(xiàn)管理中存在的問題，及時堵塞漏洞，糾正錯誤，確保了資金使用的規(guī)范性、合理性、安全性。
三、厲行勤儉節(jié)約
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采集的數(shù)據(jù)的真實(shí)性和采集庫存的合理性，缺失對采集過程的監(jiān)督和控制，導(dǎo)致采集數(shù)據(jù)的失真。
7、采集數(shù)據(jù)分析使用率不高。目前由于信息采集的準(zhǔn)確性不高，采集
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;“年底突擊花錢”之弊，在于官員們海吃胡喝、公款出游、濫發(fā)獎金財(cái)務(wù)，這已經(jīng)是多年來的慣例。
老煙斗：“年底突擊花錢”的存在有一定的合理性，對其
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，有人甚至質(zhì)問：“老子打下的江山，為什么不能讓小輩來繼承？”一邊是現(xiàn)代企業(yè)科學(xué)用人的制度合理性，一邊是體制曾“包辦一切”的歷史合理性
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宣傳、價(jià)格維護(hù)的經(jīng)營理念，卷煙陳列缺乏科學(xué)性、合理性。
提升零售戶盈利水平的途徑
一、加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，轉(zhuǎn)變零售戶的價(jià)格觀。要進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，采取召開
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，最終形成一個因果關(guān)系環(huán)環(huán)相扣的目標(biāo)鏈。待指標(biāo)體系初步建立后，為了保證指標(biāo)分解和建立的合理性，應(yīng)將初稿交給各相關(guān)部門進(jìn)行溝通，收集員工反饋信息
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、運(yùn)動員于一身，其體制的合理性已廣受社會關(guān)注，飽受社會輿論詬病甚至非議，魚和熊掌兼得本身已欠公平。若不能警醒自律，發(fā)展環(huán)境將可能持續(xù)惡化。
三
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與大家進(jìn)行一次溝通交流，也是對其合法性、合理性地初次普審，這就要求所有參與者要秉持認(rèn)真地態(tài)度對待。然而，現(xiàn)實(shí)工作中我們經(jīng)常發(fā)現(xiàn)，某項(xiàng)制度或行動
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;并且要落實(shí)到城區(qū)所有大小街道。對于規(guī)劃當(dāng)中有關(guān)零售點(diǎn)合理布局具體標(biāo)準(zhǔn)，數(shù)字來源工作要做精做細(xì)，要有詳實(shí)的材料說明其合理性、科學(xué)性。
對于已相對定型的老商業(yè)區(qū)域和一些
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明目張膽的存在？
財(cái)知道：回到控?zé)熯@個話題上來。首先，你覺得像煙草專賣本身有沒有合理性？
胡釋之：我其實(shí)不太理解煙草為什么
