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。就煙草行業(yè)而言，與法治精神相悖的以言代法、以權(quán)壓法、知法犯法等不正?，F(xiàn)象之所以時有發(fā)生，固然有很多原因，但人治文化的影響是一個很重要的因素。要逐步消除人治文化
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，行業(yè)不斷提高物流服務(wù)質(zhì)量，提升運行水平，持續(xù)深化物流精益管理，消除物流生產(chǎn)、管理環(huán)節(jié)的浪費，控本增效更加顯著。探索“訂單驅(qū)動、定時
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“金鑰匙”?！笆奈濉币詠淼倪@3年，行業(yè)堅持眼睛向內(nèi)、刀刃向內(nèi)，消除監(jiān)管盲區(qū)，補齊監(jiān)管短板，以專賣內(nèi)管全覆蓋的不斷深化，筑牢了企業(yè)規(guī)范
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，以消除主觀性和不合理的因素，從而提高制度的公平性。許可申請審查員應(yīng)受到嚴(yán)格規(guī)范的專業(yè)培訓(xùn)，以確保他們能夠客觀、公正地處理申請。3.2透明度的提高3.2.1制度的明確
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外觀質(zhì)量缺陷離線智檢系統(tǒng)采用“AI機器視覺+激光線掃技術(shù)”，實現(xiàn)對煙支、煙包、煙條外觀質(zhì)量43種主要缺陷的精準(zhǔn)測量和智能判定，有效消除人工判定差異性；
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滯后且難以及時消除隱患。一流的產(chǎn)品品質(zhì)始終是品牌競逐市場、贏得競爭的關(guān)鍵，但怎樣追求卓越品質(zhì)，如何提升產(chǎn)品質(zhì)量保障能力？走進(jìn)浙江中煙杭州卷煙廠，
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;消除企業(yè)中的官僚主義作風(fēng)，從而保障企業(yè)的正常生產(chǎn)運營不受價值觀不正的人士影響。另外，一些企業(yè)也開始注重員工的培訓(xùn)和提高其整體素質(zhì)，以及提升企業(yè)文化等方面
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思想政治工作數(shù)據(jù)應(yīng)用，建立研判、分析、預(yù)警機制，一方面通過數(shù)據(jù)庫分析掌握職工整體思想動態(tài)，幫助職工消除思想困惑，澄清模糊認(rèn)識，化解
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。加強對各類安全事故的控制、預(yù)測、監(jiān)督，建立健全科學(xué)的預(yù)防機制和規(guī)章制度，以法規(guī)和行業(yè)制度來規(guī)范行為和安全運行，消除事故隱患。要求對倉儲作業(yè)人員實行安全風(fēng)險
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交通事故的控制、預(yù)測、監(jiān)督，建立健全科學(xué)的預(yù)防機制和規(guī)章制度，以法規(guī)和行業(yè)制度來規(guī)范駕駛行為和配送車輛的運行，消除事故隱患。要求第三方對駕駛員實行安全風(fēng)險
