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《廉政準(zhǔn)則》的同時(shí)，必須提高反腐倡廉的制度執(zhí)行力，保證反腐倡廉各項(xiàng)制度落實(shí)到位，不斷提高反腐倡廉建設(shè)科學(xué)化水平。
制度是現(xiàn)代社會(huì)運(yùn)行的基礎(chǔ)。制度的生命在于執(zhí)行
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的核心內(nèi)容?？蛻艚?jīng)理的技能和素質(zhì)無(wú)論有多高的水平，如果不把“客戶服務(wù)”工作落到實(shí)處，營(yíng)銷網(wǎng)建工作成效也會(huì)大打折扣。要提高網(wǎng)建成效，一流的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)技能是基礎(chǔ)
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的發(fā)生主要也是取決于人的安全觀念、安全技能和工作責(zé)任。只有提高全體員工的安全文化素質(zhì)，才能提高企業(yè)整體素質(zhì)和安全管理水平。安全文化建設(shè)的一個(gè)重要目標(biāo)就是形成豐富的安全物質(zhì)文化、完善的安全
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了14.10%，二類煙市場(chǎng)規(guī)模擴(kuò)容仍然持續(xù)向好，但增長(zhǎng)水平已經(jīng)較2012年上半年出現(xiàn)較大幅度的回落。在全國(guó)二類煙市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，以“利群”、“黃鶴樓”、“雙喜
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，該市局（公司）依據(jù)其崗位職責(zé)，將業(yè)務(wù)技能與其崗位薪酬掛鉤，從而更好地激勵(lì)基層一線員工提升業(yè)務(wù)技能水平的積極性與主動(dòng)性。同時(shí)
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提高員工工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，就必須盡可能地根據(jù)各人智力水平、教育程度、興趣愛(ài)好、各人特長(zhǎng)、理想抱負(fù)等，安排適當(dāng)?shù)墓ぷ鲘徫缓陀欣诎l(fā)揮其內(nèi)在潛力。還要注意為員工爭(zhēng)取
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風(fēng)格、賽出水平?！? （四）渠道分析。依本地市場(chǎng)銷售區(qū)來(lái)看，當(dāng)前零售價(jià)格20-30元價(jià)位卷煙主要集中于城市市場(chǎng)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)市場(chǎng)，城鎮(zhèn)市場(chǎng)份額為68
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可喜變化的同時(shí)，也讓零售商戶的經(jīng)營(yíng)能力得到很大提高?，F(xiàn)代終端的技術(shù)含量很高，加入其行列的條件也比較多，對(duì)零售商戶的文化水平也有一定要求。加入現(xiàn)代終端隊(duì)伍
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地分析客戶發(fā)展優(yōu)勢(shì)，競(jìng)爭(zhēng)劣勢(shì)和存在的問(wèn)題，幫助客戶制定店鋪發(fā)展生涯規(guī)劃，幫助零售店成長(zhǎng)；另外在走訪中要注重方式方法。零售客戶在經(jīng)營(yíng)中因能力和水平
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的需求量仍然很大，當(dāng)前財(cái)年的白肋煙產(chǎn)量可能滿足不了全球的需求量。同時(shí)，未提交的庫(kù)存量也接近歷史最低水平，限制了我們從此處收集額外煙葉的能力。除了較低的未提交
