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進一步理清基層縣級局紀(jì)檢監(jiān)察部門參與的協(xié)調(diào)機構(gòu)，從樣樣牽頭向突出主業(yè)轉(zhuǎn)變，注重對職能部門行為合法性、執(zhí)行結(jié)果有效性和廉潔性的再監(jiān)督，從過程參與向執(zhí)紀(jì)監(jiān)督轉(zhuǎn)變
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情況下，客戶經(jīng)理都會通過電話對這個店銷售的香煙的合法性進行肯定，然后再根據(jù)問題進行進一步的處理，可是這位客戶經(jīng)理卻能夠立即趕赴現(xiàn)場，一方面體現(xiàn)了對
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對行政處罰案件的合法性審查。所以法定審查監(jiān)督的范圍狹窄，難以全方位對行政執(zhí)法、行政管理、內(nèi)部管理等行為進行法制審查和監(jiān)督。
（四）法制部門人員素質(zhì)有待提高
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?！? （1）采購機構(gòu)設(shè)置合法性：審查采購管理機構(gòu)與執(zhí)行機構(gòu)設(shè)置情況，是否分別設(shè)立；管理機構(gòu)是否按照行業(yè)有關(guān)規(guī)定，制定了適應(yīng)
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的效果似乎也不錯。在抓拍系統(tǒng)的“震懾”下，多數(shù)闖了紅燈的行人會自動退回到起點。不過，我們不能為了結(jié)果正義而放棄程序正義，曝光行人闖紅燈做法的合法性和可行性值得商榷
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、法律文書等重要文件進行專業(yè)細致的審查，進行經(jīng)濟活動、經(jīng)濟合同合法性審核，防范企業(yè)法律風(fēng)險；及時處理侵害企業(yè)合法權(quán)益的行為以及各種經(jīng)濟糾紛，維護企業(yè)
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監(jiān)督、注重執(zhí)法效果，確保專賣執(zhí)法工作法制化。二是工作目標(biāo)和諧化，對輕微違法經(jīng)營卷煙的行為，要本著和諧的宗旨，積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門進行合法性的轉(zhuǎn)化工作
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，煙草巨頭向消費者和監(jiān)管者示好，博取他們渴望了數(shù)十年的合法性。此外，他們看起來比那些試圖推翻他們的、較小的電子煙公司更加負責(zé)。
專家表示，這種
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;導(dǎo)致行為失范。如法規(guī)員對單位出臺的規(guī)范性文件沒有履行合法性審查，導(dǎo)致規(guī)范性文件不合法，則屬于這個類型。
在對不規(guī)范行為進行科學(xué)分類的基礎(chǔ)上，可以有針對性
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，而不能口頭的君子之約。把煙草行業(yè)對招標(biāo)代理機構(gòu)的管理要求通過書面協(xié)議的方式明確下來，增強其合法性和約束力。二是要明確雙方的違約責(zé)任。三是明確違約的情形。四是明確甲方調(diào)查處
