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婚慶宴席時下已成為流行和趨勢，即使在經(jīng)濟較差的農(nóng)村，在遇到這種大好喜事時，也會組織賓客到鎮(zhèn)上或就近的飯店就餐。“熱涼葷素幾大碗，桌桌美酒幾包煙
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，如“6S”現(xiàn)場管理模式的推行、人性化的員工就餐環(huán)境、工作休息的安排，等等，都是對文化感官體驗的強化，能讓員工在內(nèi)心更加認可企業(yè)以及企業(yè)所提倡的文化
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；改善貢山一中學(xué)生就餐條件，向?qū)W生食堂捐贈餐桌；資助貢山縣捧當鄉(xiāng)4 個村文化活動室設(shè)施配置；幫助貢山縣捧當鄉(xiāng)永拉嘎村建立43戶生豬養(yǎng)殖示范基地
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。生產(chǎn)期間為客戶提供滿意的就餐條件，加工結(jié)束后耐心將客戶送往機場或車站，只有解決好客戶在我廠加工期間的食、住、行問題，才能保障生產(chǎn)加工順利有序的進行。
通過
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;節(jié)約每一分錢，提倡員工節(jié)約電話費用、就餐費用、業(yè)務(wù)招待費用、差旅費用、會議開支等；節(jié)約一粒米，讓員工合理餐飲，節(jié)約糧食，杜絕舌尖上
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集煙葉、專賣和卷煙銷售為一體的綜合功能尤為重要，把專賣管理與卷煙銷售及毛利率掛起鉤來，真正解決資金重復(fù)使用的問題；職工住房、就餐、工作場所的問題；
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;由于其主營業(yè)務(wù)是以顧客就餐和住宿為主，這就要求卷煙營銷人員應(yīng)當充分考慮到其業(yè)務(wù)實際和經(jīng)營特點，選擇適合的入戶走訪時間，在盡量不影響和干擾特業(yè)業(yè)戶正常經(jīng)營的前提下
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的工作環(huán)境更加優(yōu)化，每一名職工都將企業(yè)的行為準則體現(xiàn)在現(xiàn)場活動中，有效提升了工作效率和質(zhì)量?！? 職工上班前，根據(jù)當天工作情況決定在單位就餐就到食堂“掛牌
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;聆聽胡錦濤總書記在大會上的重要講話；上海卷煙廠針對生產(chǎn)任務(wù)的特殊情況，將錄制的大會實況在職工就餐時間播放，組織職工收聽收看；煙印公司黨委組織全體
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;也是能夠讓他們爽快掏腰包的前提。就好像你到飯店去吃飯，看到飯店內(nèi)蚊蠅亂飛，餐桌上污漬橫流，你還有就餐的心情嗎？那在這種情況下，我們
