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小組、科技創(chuàng)新、提案等工作，開展工作創(chuàng)新活動，積極引導(dǎo)員工立足本職工作，發(fā)掘提升效能的辦法，深挖各自的潛力，全力以赴促進(jìn)步。
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美國肺臟協(xié)會前總裁兼CEO Charles D. Connor在2月的博客中談到：“這樣的禁止對于傳統(tǒng)的煙草卷煙而言是合理的，但這項(xiàng)提案反倒會產(chǎn)生反效果，它可
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業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的常態(tài)化，到2014年底努力實(shí)現(xiàn)15%以上的物流從業(yè)人員持證上崗，同時(shí)積極開展合理化建議、提案活動、QC小組等活動，努力激發(fā)物流隊(duì)伍活力，
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;機(jī)關(guān)工會2013年工作報(bào)告和上年度經(jīng)費(fèi)收支情況、職代會提案工作報(bào)告和企業(yè)經(jīng)費(fèi)以及重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)的報(bào)告。
會上，浙江省局（公司）分管領(lǐng)導(dǎo)充分肯定了會議取得
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在電梯口的吸煙區(qū)抽上幾口。而在15日下午的分組討論間隙，委員們相互談工作、談提案，沒有人抽煙。 記者在會議室門口的吸煙區(qū)看到煙灰缸內(nèi)是干凈的。昆侖賓館中樓四層服務(wù)員說
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成員慷慨激昂、富于邏輯的演講、巧妙精準(zhǔn)的配合、創(chuàng)新可行的課題內(nèi)容震撼全場，一舉攬括最佳五小活動提案獎、最佳演說獎；行政黨群團(tuán)支部《節(jié)水無小事》課題小組則以成員自編自導(dǎo)
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工作的最新活動載體，旨在鼓勵職工踴躍參與合理化建議活動，積極助力企業(yè)管理改善。公司將定期從各車間、部門所征集到的合理化建議中評選出實(shí)效性、經(jīng)濟(jì)性、推廣性強(qiáng)的高質(zhì)量提案
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美國大學(xué)聯(lián)盟錦標(biāo)賽規(guī)定，禁止球隊(duì)球員、教練以及隊(duì)上行政人員于比賽、練習(xí)時(shí)間內(nèi)服用口嚼煙草，若違規(guī)最嚴(yán)重會取消球隊(duì)資格。
去年大聯(lián)盟有眾議員提案要求球員不得在場上嚼
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難度，特別是領(lǐng)導(dǎo)煙民的存在。因此，在本次的廣西“兩會”上，他提交了《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部公共場所禁止吸煙的建議》的提案。
全國禁煙令實(shí)施到現(xiàn)在已經(jīng)有一年
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，首席財(cái)務(wù)官（CFO）赫爾曼·沃德莫討論了最新的澳大利亞平裝提案。
問：預(yù)計(jì)參議院將在11月通過法案，在這個時(shí)刻，菲
