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活動集中體現(xiàn)了貴州中煙“提升生活品位成就社會和諧”的企業(yè)使命，借助于全國攝影大賽這個活動平臺，貴州中煙積極踐行著企業(yè)的責(zé)任意識、參與意識、人文關(guān)愛和感恩情懷。榮譽(yù)的背后是
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一種共識：把精益管理演進(jìn)至精益生產(chǎn)作為自己的愿景和使命，把自己能為精益生產(chǎn)作出貢獻(xiàn)當(dāng)成至高榮耀。
在打葉復(fù)烤加工季來臨之前，根據(jù)車間實際對生產(chǎn)一線的員工及
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優(yōu)秀的方法，都要具體的由人去執(zhí)行，因此，提高專賣執(zhí)法人員素質(zhì)和工作能力，強(qiáng)化專賣執(zhí)法人員培訓(xùn)與教育，切實增強(qiáng)行業(yè)的使命感和價值觀
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職能，全面完成各項工作任務(wù)，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績；
5.內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象，履行企業(yè)社會使命，在企業(yè)內(nèi)部和上下形成知榮辱、講正氣、促
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，會擔(dān)當(dāng)，牢記自己的職責(zé)，銘記自己的使命，踏踏實實，盡職盡責(zé)。從對市場的了解做起，聯(lián)系好消費(fèi)者；從服務(wù)好每
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熟悉，在創(chuàng)辦并壯大松下電器公司的過程中，就“絕不容許基于私人的感情或利害而用人。須知，企業(yè)乃是社會的公器，有它應(yīng)負(fù)的使命。我們應(yīng)在最正常的考慮之下用人
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落實到位、工作作風(fēng)扎實、工作紀(jì)律嚴(yán)明，特別是強(qiáng)化專賣人員工作使命感和責(zé)任心，促使個別同志走出對無證戶取締工作的認(rèn)識“誤區(qū)”，確保調(diào)查摸底工作扎實細(xì)致，
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;以安全文化建設(shè)安全教育，讓每一個員工都樹立起強(qiáng)烈的安全責(zé)任感和使命感，確保細(xì)節(jié)安全、過程安全、運(yùn)行體系安全。要抓好安全防治，落實到崗，嚴(yán)格執(zhí)行
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責(zé)任感和使命感，確保細(xì)節(jié)安全、過程安全、運(yùn)行體系安全。
第二，安全防治，落實到崗。嚴(yán)格按照企業(yè)安全保衛(wèi)管理規(guī)定，執(zhí)行國家和煙草行業(yè)安全法
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社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平同步，全面了解世情、國情、民情；要加強(qiáng)自身修養(yǎng)的提升，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，樹立做好本職工作的使命感和責(zé)任感。
