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肺癌”，而“不吸煙肺癌”的檢出率已超過前者；陳海泉教授建議推行 “低齡、低頻”篩查，即在30歲前做一次基線篩查，若無異?？?–10年復(fù)查。這
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;煙農(nóng)們捧著熱茶，你一言我一語夸贊著：“今年預(yù)分級(jí)更貼心了……”這片片“金葉子”背后，是三門峽市煙草公司澠池縣分公司推行的煙葉專業(yè)化分級(jí)前置模式，正
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，開展“大走訪、大排查、大整改”行動(dòng)，確保全村實(shí)現(xiàn)自來水全暢通、義務(wù)教育無輟學(xué)、住房安全有保障、脫貧戶與監(jiān)測(cè)戶醫(yī)保全覆蓋。為涵養(yǎng)文明鄉(xiāng)風(fēng)，他推行村規(guī)民約“三字經(jīng)
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;補(bǔ)貨流程“增效術(shù)”，推行整件上陣為破解人工補(bǔ)貨難題，團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)應(yīng)用翻斗倉，實(shí)現(xiàn)“化繁為簡(jiǎn)”：操作人員只需打開整件條煙箱，將煙垛移至
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）能成為群體共識(shí)，離不開黔江卷煙廠“硬核”制度。工廠推行“機(jī)長(zhǎng)責(zé)任制+質(zhì)量追溯碼”，每包煙都能回溯到機(jī)臺(tái)、班次、個(gè)人；每月開展“質(zhì)量龍虎榜
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次，真正讓服務(wù)“駐”進(jìn)山區(qū)零售戶心中。為民服務(wù)無止境為持續(xù)提升政務(wù)服務(wù)水平，西疇縣局建立起一套完善的長(zhǎng)效機(jī)制：推行“好差評(píng)”制度，讓零售戶為煙草人服務(wù)打分
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，今年已有4名職工取得專業(yè)技能證書，技能提升成效顯著轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)效能。在“黨建 + 創(chuàng)新項(xiàng)目”中，成立黨員攻堅(jiān)小組，推行 “項(xiàng)目任務(wù)清單
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，還會(huì)通過電話耐心指導(dǎo)補(bǔ)充，避免群眾白跑一趟。線下，推行“一站式服務(wù)”，由專人全程引導(dǎo)辦理。同時(shí)，針對(duì)老年人、殘疾人等特殊群體
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起許可證已到期，值班的工作人員小孔不到半小時(shí)就幫他辦好了業(yè)務(wù)。為了做到讓群眾“隨時(shí)來、馬上辦”，寧津煙草推行“錯(cuò)時(shí)辦理+預(yù)約服務(wù)”模式，將窗口服務(wù)時(shí)間靈活
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。強(qiáng)化全員質(zhì)量意識(shí)，提高企業(yè)管理素質(zhì)，堅(jiān)持以人為本、質(zhì)量第一，推行質(zhì)量“一票否決權(quán)”；從卷煙生產(chǎn)的第一道工序抓起，強(qiáng)化
