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“師宗縣2011年烤煙收購預(yù)檢考核兌現(xiàn)表”為基礎(chǔ)，對所轄預(yù)檢員進行考核，并將“師宗縣2011年預(yù)檢員考核兌現(xiàn)表”匯總上報分公司組織人事科進行審核，審核合格后報
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;主要分析：主要經(jīng)濟指標(biāo)完成情況，分析各項基礎(chǔ)指標(biāo)升降的主要因素及應(yīng)采取的措施建議。采取季度分析、研討。每季度次月5日前，由財務(wù)科、人事勞資科、卷煙營銷中心填報
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”建功立業(yè)以及創(chuàng)先爭優(yōu)先進集體和個人的動人事跡。廠領(lǐng)導(dǎo)及100余名員工代表共同聆聽了巡講團的生動宣講。
在宣講現(xiàn)場，來自公司機關(guān)及五廠兩中心的8位巡講團成員給井煙干部職工帶來了一場豐盛
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學(xué)習(xí)。
學(xué)習(xí)采用各部門集中組織學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的方式進行，縣局（分公司）人事勞資股將講話內(nèi)容通過OA網(wǎng)絡(luò)辦公平臺向所有的干部職工發(fā)送，要求
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集中組織學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的方式進行，縣局分公司人事勞資股將講話內(nèi)容通過OA網(wǎng)絡(luò)辦公平臺向所有的干部職工發(fā)送，要求學(xué)習(xí)完后各部門的正副職（含掛職）
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的角度，生動地闡述了“大成”文化的深刻內(nèi)涵，講述了一樁樁、一件件全體干部職工踐行“大成”文化的感人事跡，展現(xiàn)了新時代煙草人的風(fēng)采。臺下，觀眾被
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、紀(jì)檢工作會議和集團公司工作會議精神，總結(jié)集團公司2010年政工、人事、紀(jì)檢各項工作，安排部署2011年主要工作任務(wù)。
會上，集團公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)傳達(dá)了姜成康
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工作督導(dǎo)暨座談會在合肥召開。安徽省局（公司）賈零霓總會計師到會并講話，人事處、監(jiān)察處、審計處、財務(wù)管理處主要負(fù)責(zé)同志出席會議。??? 賈零霓在講話中
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章、保山市電視臺記者藍(lán)天5位報告團成員滿懷深情地用鮮活的事例，講述了楊善洲同志的感人事跡。
雖然只是觀看實況錄像，但會議室內(nèi)卻一片安靜，沒有人走動
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，十分注重政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，深入基層開展調(diào)查研究，不斷提高駕馭經(jīng)濟的能力。她從體制機制入手，在企業(yè)內(nèi)大膽實施勞動人事、薪酬分配和績效考評
