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;在實(shí)踐中育才，磨練中成才，競(jìng)爭(zhēng)中顯才，讓人才脫穎而出，形成“輩有人才”的可喜局面。
變“閉門相馬”為“公開賽馬”，變靜態(tài)觀察為動(dòng)態(tài)
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技術(shù)、技能過(guò)硬，綜合素質(zhì)高的技能人才，營(yíng)造了“比、學(xué)、趕、幫、超”崗位成才的良好氛圍，為參加2012年全國(guó)煙草行業(yè)煙機(jī)設(shè)備修理技能競(jìng)賽選拔了人才，
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;人的成才，自我的修煉才是最關(guān)鍵的，我們要讓自己像海綿一樣，學(xué)會(huì)吸取，讓自己從輕飄飄變成沉甸甸，像孟非那樣，多多
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，是在樂(lè)山煙草系統(tǒng)上半年舉行的后備干部選拔中，通過(guò)包含筆試考察、陳述答辯、民主測(cè)評(píng)、黨組評(píng)議等多個(gè)環(huán)節(jié)的綜合考察中脫穎而出，同時(shí)在本職工作中立足崗位成才、積極
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習(xí)理論知識(shí)的同時(shí)，注重將管理理論轉(zhuǎn)化為工作能力，將戰(zhàn)略思維轉(zhuǎn)化為工作智慧，將黨性修養(yǎng)轉(zhuǎn)化為奉獻(xiàn)精神，立足崗位成才，積極建功立業(yè)，
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和多種形式的勞動(dòng)競(jìng)賽，加快技術(shù)與技能崗位聘任步伐，特別關(guān)注青年員工成長(zhǎng)成才；組織開展好物流、財(cái)務(wù)碩士班，積極籌備法律碩士班，繼續(xù)組織
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、培養(yǎng)人才，幫助年輕員工盡快成長(zhǎng)成才；要提升自己，影響他人，提高自身理解廠部意圖的靈性、思考解決問(wèn)題的悟性、一以貫之的韌性、解決難題的耐性和關(guān)愛(ài)員工的人
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成長(zhǎng)成才。
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的干部職工，。
“樹”一個(gè)標(biāo)桿，立志在崗位成才。號(hào)召全廠員工要以勞模先進(jìn)典型為榜樣、為標(biāo)桿，對(duì)照標(biāo)桿，敢于比較，查找差距。要與
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服務(wù)大局，引領(lǐng)青年成長(zhǎng)成才；要加強(qiáng)黨建帶團(tuán)建，開創(chuàng)工作新局面。袁書記的講話高屋建瓴、簡(jiǎn)明扼要，對(duì)工廠共青團(tuán)今年以及更長(zhǎng)時(shí)期的工作開展都具有
