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;實施了按客戶訂單組織貨源與煙葉資源配置方式改革，企業(yè)適應(yīng)市場能力不斷提高；深入開展了干部人事制度與用工分配制度改革，員工隊伍活力不斷增強，為
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;為“135”工作法的全面推廣注入動力和活力。
突出一個“實”字，就要落實。落實，先要作風(fēng)“實”。推廣應(yīng)用“135”工作法，是具有開創(chuàng)意義的重大探索
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建設(shè)。三是強化監(jiān)管，嚴格規(guī)范，進一步優(yōu)化生產(chǎn)經(jīng)營和市場秩序。四是打牢基礎(chǔ)，強化執(zhí)行，進一步增強企業(yè)管理效率。五是調(diào)優(yōu)狀態(tài)，激發(fā)活力
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煙草在線臨武消息 2009年以來，湖南省臨武縣煙草專賣局（分公司）黨組織緊緊圍繞建設(shè)“嚴格規(guī)范、富有效率、充滿活力”和建設(shè)“自強不息、厚德載物
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的發(fā)展注入新的活力?！按蟪伞蔽幕刭|(zhì)提升讀書活動，即“根據(jù)市局推薦的17各方面學(xué)習(xí)書籍及資料（十七屆五中全會公報、《十七大報告輔導(dǎo)讀本》、《黨的十七屆四中全會<決定>
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，凝聚智慧，激發(fā)活力，發(fā)展動力足、人心齊。
會議強調(diào)，當前和今后一個時期，全州行業(yè)要緊緊圍繞“卷煙上水平”總體目標，
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競爭力的源泉，積極構(gòu)建富有活力、催人奮進的云南煙草文化，從而進一步提高單位的文明程度和廣大干部員工的文明素養(yǎng)，提升文明單位的創(chuàng)建水平。
加強組織領(lǐng)導(dǎo)
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;“智行”文化催生活力，干部職工舉其全力，圓滿完成了年初制定的各項目標任務(wù)，為陜西中煙“異軍突起，書寫長安”的美好愿景濃墨重彩，成為
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舉措，通過股份制經(jīng)營、專業(yè)化分工、標準化生產(chǎn)、規(guī)范化運作，整合土地、資金、人力、設(shè)備、技術(shù)等生產(chǎn)資源，完善管理和利益分配機制，激發(fā)煙葉生產(chǎn)的內(nèi)在活力
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：生產(chǎn)運行明顯提升、生產(chǎn)管理水平明顯上升、品牌合作效果明顯改善，職工隊伍活力明顯增強。在談到工廠2011年的重點工作上，易從寬傳達了川渝公司總經(jīng)理吳應(yīng)祿對工廠今年
