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，還要積極地宣傳品牌、及時(shí)提醒客戶存款，就是這樣看似簡(jiǎn)單而重復(fù)的工作，李霞卻樂(lè)在其中，因?yàn)樗裏釔?ài)自己的崗位。同事們總說(shuō)她的性格熱情開朗
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;通過(guò)實(shí)踐Word、Excel、Powerpoint等辦公軟件的操作，讓我對(duì)辦公自動(dòng)化有了初步了解。
此外，在工作學(xué)習(xí)生活過(guò)程中，本著“習(xí)慣決定性格
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老煙斗：美國(guó)著名心理學(xué)家威廉·詹姆斯指出，播下一個(gè)行動(dòng)，收獲一種習(xí)慣；播下一種習(xí)慣，收獲一種性格；播下一種性格
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杯奪冠后，里皮當(dāng)著全世界的面吞云吐霧。
里皮駕到之個(gè)人史
頂著世界冠軍教頭的光環(huán)，里皮成為中超名氣最大的教練，沒(méi)有之一。性格固執(zhí)的老頭兒
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，既非常突出時(shí)尚化特色，又能夠彰顯出個(gè)性化風(fēng)格，“喜格”，可以理解為喜歡的性格，意思是指“我就是喜歡性格”，單從“喜格”這個(gè)
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，習(xí)慣形成性格，性格決定命運(yùn)。”職工良好的行為習(xí)慣是企業(yè)文化建設(shè)的基礎(chǔ)，是將企業(yè)價(jià)值觀轉(zhuǎn)化為職工行為的有效方法，是企業(yè)文化落地的重要載體。
2008年
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：老朱，我就認(rèn)你的煙
老朱講，煙草在線上講，銷售卷煙，一定要以理服人，要針對(duì)卷煙的賣點(diǎn)、顧客的吸食偏好、性格愛(ài)好
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碌碌無(wú)為，一事無(wú)成。書中作者首先指出了習(xí)慣的對(duì)于一個(gè)人的重要作用：“思想決定語(yǔ)言，語(yǔ)言決定行為，行為決定習(xí)慣，習(xí)慣決定性格，
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;企業(yè)員工智力因素之外的“動(dòng)機(jī)、興趣、情感、意志、性格”等非智力因素的極端化取向，是員工在真實(shí)就業(yè)環(huán)境中，通過(guò)行為情境與就業(yè)環(huán)境的不良配合（生態(tài)系統(tǒng)失衡
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的客戶經(jīng)理要能根據(jù)不同情形，不同零售客戶的性格采用不同的溝通技巧，要學(xué)會(huì)揣摩各個(gè)零售客戶的內(nèi)心活動(dòng)，對(duì)癥解說(shuō)。例如：你微笑著對(duì)年紀(jì)大的零售客戶多
