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的管理方式方法，從而進(jìn)一步提高企業(yè)安全管理的“軟實力”。
突出重點(diǎn)，加強(qiáng)防范。繼續(xù)執(zhí)行好安全“三級”檢查制度，更加突出重點(diǎn)要害部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重要時期的安全督促
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的管理方式方法，才能確保人性化管理發(fā)揮其積極的作用。
一是要充分把握人性化管理的目的和要求
很多企業(yè)剛剛擺脫過去的大鍋飯制度，逐步擺脫了“凡事講人情”的人情管理的低效率
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煙草在線儀征消息 為充分挖掘零售終端資源價值，近年來，江蘇儀征市局（分公司）不斷創(chuàng)新工作方式方法，圍繞“一條主線
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工作策略和方式方法，堅持做深入細(xì)致的宣傳解釋工作，爭取當(dāng)事人的理解配合，切忌簡單粗暴，濫用職權(quán)，激化矛盾。
三是治標(biāo)與治本
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，健全完善學(xué)習(xí)方式方法，為中心組學(xué)習(xí)不斷注入活力。
“三輪”為抓平時，構(gòu)長效。堅持開展“每天讀書一小時，每月讀完一本書”、“我讀書，我
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;緊抓工作目標(biāo)不放，考核工作注重方式方法，幫助員工查找工作問題，分析原因并采取相應(yīng)措施，實行考核再督查，確保各項工作扎實、準(zhǔn)確完成
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強(qiáng)企”理念，立足實際，不斷創(chuàng)新，以多種形式開展了學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，在學(xué)習(xí)中不斷創(chuàng)新方式方法，著重“四個”轉(zhuǎn)變。即：由“階段
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中隊針對工作目標(biāo)早計劃、早安排，努力確保各項目標(biāo)任務(wù)圓滿完成。二是豐富打假方式方法。針對不法煙販活動規(guī)律，結(jié)合當(dāng)前市場監(jiān)管工作實際，采取日查與夜查相結(jié)合
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》，由零售戶現(xiàn)場簽字確認(rèn)。對符合變更要求的將予以統(tǒng)一變更，對許可證登記地址與實際經(jīng)營地址不符的這部分零售許可證進(jìn)行專項整治。
在整治方式方法上，射陽縣局通過向
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力度。通過舉辦客戶培訓(xùn)班、維權(quán)知識講座和制作專項整治宣傳畫等多種形式，將假冒卷煙的鑒別知識、維權(quán)的方式方法等傳授給農(nóng)村消費(fèi)者，強(qiáng)化農(nóng)村消費(fèi)者的自我保護(hù)意識和防患能力。同時
