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;三）煙草農(nóng)用機(jī)械使用模式
目前，鶴峰縣對走馬、鄔陽、下坪烤煙區(qū)及全縣白煙區(qū)等非基地單元煙區(qū)采取農(nóng)戶“自主購機(jī)、自主使用、自主管護(hù)”的模式。煙草行業(yè)煙葉技術(shù)員作為煙農(nóng)
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很有意思，值得煙草企業(yè)管理者和營銷人員學(xué)習(xí)借鑒。
有一家效益相當(dāng)好的大公司，為擴(kuò)大經(jīng)營規(guī)模，決定高薪招聘營銷主管。廣告一打出來，報(bào)名者云集
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系統(tǒng)和辦事公開民主管理平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)全程網(wǎng)上運(yùn)行并公開，全程痕跡追溯管理，確保工作標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行到位。
——以滿意提升服務(wù)，不斷改善體系質(zhì)量。長沙煙草
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;煙草專賣行政主管單位切實(shí)履行職責(zé)，查私打假，嚴(yán)厲打擊涉煙違法行為，并進(jìn)行了透徹廣泛的宣傳教育，使合法經(jīng)營的觀念透徹人心。相比之下，對亮證
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營銷部門和專賣管理部門這兩個(gè)主管部門在其權(quán)限范圍內(nèi)進(jìn)行調(diào)節(jié)和解決。
作為業(yè)務(wù)營銷部門來說，在具體工作中應(yīng)該要制定好更加適合當(dāng)?shù)鼐頍熓袌鰧?shí)際的年度卷煙銷售方案：年初時(shí)做好
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室（車間）也分別成立了“安康杯”競賽領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)指導(dǎo)、組織實(shí)施全廠的競賽活動(dòng)，實(shí)行黨政一把手負(fù)總責(zé)，工會(huì)及主管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，
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機(jī)構(gòu)的主管當(dāng)局，向吸煙者提供戒煙咨詢和幫助。事實(shí)上，這種戒煙服務(wù)已經(jīng)持續(xù)了好幾年。
就煙草稅而言，制造商現(xiàn)在必須支付的消費(fèi)稅為出廠價(jià)的65%，
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因企制宜、深入細(xì)致等賦予新的時(shí)代內(nèi)容，古為今用、他為我用、傳承發(fā)揚(yáng)，使之成為了開創(chuàng)工作新局面的“制勝法寶”。
通過大力推行辦事公開民主管理，對涉及職工利益
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；繼續(xù)深化企業(yè)內(nèi)部改革，健全完善法人治理結(jié)構(gòu)；深入推進(jìn)辦事公開、民主管理，確保權(quán)力在陽光下運(yùn)行；進(jìn)一步規(guī)范工程投資、物資采購、宣傳促銷
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機(jī)制，逐步完善工會(huì)組織職能作用，并建立健全授權(quán)管理、民主管理和辦事公開的運(yùn)行，形成企業(yè)和諧工作環(huán)境。二是完善人才成長進(jìn)步平臺(tái)。真正實(shí)施以人為本理念
