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負(fù)責(zé)人的身份，按照“每日跟蹤數(shù)據(jù)”“每周匯報(bào)情況”“每月匯總數(shù)據(jù)”“每季度評(píng)優(yōu)爭(zhēng)先”的方式開(kāi)展工作，使制絲車間過(guò)程能力一直穩(wěn)步維持較高水平。在“烘絲出口水分偏差”專項(xiàng)工作中
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，創(chuàng)新工作方法。積極組織開(kāi)展各類知識(shí)提升月度考試、季度考試，開(kāi)展一系列技能“大比武”競(jìng)賽活動(dòng)，形成了“以考促學(xué)、以賽代訓(xùn)”的長(zhǎng)效學(xué)習(xí)推進(jìn)機(jī)制。在信息化
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，才讓我們的小組建設(shè)一再上臺(tái)階?！本頍熈闶蹜艏娂姳硎镜??！斑@是大家共同努力的結(jié)果，我也只是做了一個(gè)黨員應(yīng)該做的，希望大家在一季度‘星級(jí)評(píng)比’中獲得更好的成績(jī)
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標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)情況，通過(guò)每月推送學(xué)習(xí)參考、工作指引和每季度推送工作計(jì)劃的方式，多點(diǎn)發(fā)力推動(dòng)基層黨支部建設(shè)提質(zhì)增效。為進(jìn)一步凝聚黨員干事創(chuàng)業(yè)的合力，云浮市
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了，不能讓他們跑空，我晚一會(huì)兒下班也沒(méi)什么?！弊缘秸?wù)大廳工作以來(lái)，王德棟先后收到社會(huì)各界送來(lái)的錦旗三面，每個(gè)季度都榮獲行政審批中心文明窗口
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3期），《我廠召開(kāi)第二季度政工例會(huì)》（2013年第5期），《我廠召開(kāi)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)》（2014年第
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還可以提高客戶經(jīng)理的威望?？蛻艚?jīng)理可以獎(jiǎng)評(píng)比出來(lái)的年度銷售冠軍，季度銷售冠軍或者是誠(chéng)信突出店鋪等等方方面面做得比較好的，一定要給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。對(duì)于一些沒(méi)有得到獎(jiǎng)勵(lì)
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，才能做到供求相應(yīng)、搭配合理、用度適當(dāng)，為職工合理用餐提供預(yù)期。一方面，做實(shí)食堂預(yù)算管理，結(jié)合歷史經(jīng)驗(yàn)將食堂費(fèi)用開(kāi)展合理分解到每個(gè)季度、每個(gè)月
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設(shè)施改造等方面深挖管理、技術(shù)節(jié)能潛力。2022年前三季度，公司“單箱卷煙綜合能耗”指標(biāo)同比改善約19%，多線聯(lián)動(dòng)對(duì)標(biāo)管理機(jī)制的優(yōu)勢(shì)得到進(jìn)一步體現(xiàn)。強(qiáng)化管理融合，
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的創(chuàng)新集成應(yīng)用，穩(wěn)步提升科研工作水平；信息中心扎實(shí)統(tǒng)籌推進(jìn)行業(yè)和公司相關(guān)信息化平臺(tái)建設(shè)工作。經(jīng)過(guò)努力，在2022年前三季度省級(jí)工商企業(yè)提升核心競(jìng)爭(zhēng)力對(duì)標(biāo)情況通報(bào)
