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局（公司）始終以老年零售戶需求為錨點(diǎn)，用接地氣的服務(wù)破解痛點(diǎn)、用有溫度的舉措溫暖人心，讓服務(wù)的精度與溫度在基層落地生根，繪就出同心、共促的暖心
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機(jī)，更讓村民們的日子有了實(shí)實(shí)在在的奔頭。未來，桑植煙草將繼續(xù)探索“高質(zhì)+生態(tài)”的融合發(fā)展模式，讓更多“1+1>2”的產(chǎn)業(yè)故事落地生根
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，推動(dòng)“執(zhí)法+普法”雙向賦能，以法治軟實(shí)力筑牢市場(chǎng)規(guī)范硬支撐，讓法治意識(shí)在干部職工、零售戶和廣大群眾中落地生根。練好“內(nèi)功”：筑牢法治根基
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”戰(zhàn)略在基層的落地生根，更見證了無數(shù)農(nóng)民用汗水澆灌希望、用匠心傳承夢(mèng)想的生動(dòng)實(shí)踐。在鄉(xiāng)村振興的廣闊天地里，官渡鎮(zhèn)的故事證明，一個(gè)富民產(chǎn)業(yè)，足以讓
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正在西塘村落地生根。暮色漸濃，西塘村漸漸隱入遠(yuǎn)山黛影，但志愿者們心中的溫暖卻愈發(fā)醇厚。這份對(duì)老人的牽掛，就像秋日里的暖陽，不熾烈，卻
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，推動(dòng)財(cái)務(wù)管理和降本增效取得新成效。技術(shù)賦能重構(gòu)流程，讓效率革命落地生根。針對(duì)傳統(tǒng)煙葉收購“人多、事雜、效率低”的痛點(diǎn)，邵陽煙草早在2021年便啟動(dòng)“揭榜掛帥”項(xiàng)目
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：合規(guī)文化成“新風(fēng)尚”合規(guī)的“種子”要落地生根，離不開文化的“沃土”。常德卷煙廠摒棄“大水漫灌”式普法，精準(zhǔn)滴灌、因材施教，讓合規(guī)理念融入日常。工廠在
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務(wù)”，不僅讓魏瑞麗的小店實(shí)現(xiàn)?“舊貌換新”，更讓“想商戶之所想、急商戶之所急”的服務(wù)理念落地生根。在溫縣煙草分公司，像趙彤波這樣的客戶經(jīng)理還有很多，
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;衢州煙草以系統(tǒng)思維布局綠色生產(chǎn)、綠色辦公、綠色生活，推動(dòng)綠色發(fā)展理念在基層落地生根、開花結(jié)果。駛?cè)刖G色生產(chǎn)“快車道”走進(jìn)衢州煙草物流園區(qū)，綠意盎然、秩序井然。企業(yè)在運(yùn)
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;村民在家門口賣風(fēng)景、售特產(chǎn)，土地流轉(zhuǎn)獲租金、資金入股變股金、基地務(wù)工掙薪金、訂單種植得售金、生態(tài)旅游贏現(xiàn)金的“一田生五金”共富模式在此落地生根。王元道故居-車頭煙草文化館景美民富
