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，并一起探討卷煙訂購計劃的合理性，比如現(xiàn)在總量少，那我們都會建議大家在做訂煙計劃時，把利潤大的一二類煙先計劃，接下來再到三四類煙
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采購監(jiān)管（核心：基質(zhì)采購監(jiān)管）、育苗各階段報備與監(jiān)管、突出梯度合理性、苗期過程管理、品種管理、供苗過程監(jiān)督與管理、供苗價格監(jiān)管。堅持以工業(yè)需求為導(dǎo)向
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文明吸煙，這需要一個意識形態(tài)的逐漸形成，這需要國民素質(zhì)的普遍提升，然后讓吸煙者全力配合理性控?zé)熯@個社會大趨勢，才能讓城市控?zé)煹哪_步一步步前行
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節(jié)假日因素、訂貨天數(shù)、突發(fā)性事件（自然災(zāi)害）等因素。
二是科學(xué)設(shè)定權(quán)重，保證分解辦法的合理性。權(quán)重的設(shè)定原則：數(shù)據(jù)遠(yuǎn)、占比低；數(shù)據(jù)
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討論到真煙外流這個話題，就離不開商品價值和市場流通的基本常識，卷煙流通同樣有其客觀性與合理性，不可能也沒必要強求絕對的屬地銷售、落地銷售，包括那些
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有些決策者總認(rèn)為：卷煙價格上漲，必然是吸煙人群的降低，也是控?zé)煹淖罴淹緩?。這種認(rèn)為有一定
合理性，但不會是全部，因為控?zé)熡幸欢?/div>
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規(guī)章制度解除員工勞動合同一般是會得到支持的。當(dāng)然也不排除裁判機關(guān)對于此條款的合理性產(chǎn)生質(zhì)疑的可能性。
問：在行政機關(guān)對吸煙人員進(jìn)行行政處罰后，用人單位再次對其進(jìn)行處罰
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？那么，原本從網(wǎng)上電商以企業(yè)批發(fā)價格直接采購的物品，為何還要讓本地批發(fā)商賺一筆差價？這里的合理性到底在哪里，筆者我真的看不懂
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，無遺漏前提下，再進(jìn)行完善；合理性原則，以國家的法律、法規(guī)為基礎(chǔ)，不能與其相違背，與企業(yè)的現(xiàn)狀相適應(yīng)，各項
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管理，按照客戶等級和需求差異化的特征，研究一戶一策的貨源分配制度改革，切實推進(jìn)貨源分配的合理性和單品投放及客戶貨源總量利益的最大化。加快品牌培育流程再造
