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和后勤保障人員協(xié)作開展，全員參與配合演練，主要包括疏散逃生演練和消防器材實操兩部分。上午10時10分，隨著急促的火災(zāi)警報聲響起，消防監(jiān)控室向安全
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;要求各站、所、股室負責人與部門員工簽訂?？h局（分公司）全體干部職工參加了會議。會后，該局（分公司）舉行了火災(zāi)應(yīng)急疏散暨消防安全演練
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”，明確消防安全疏散演練的程序、內(nèi)容和操作要求，以及疏散的路線和到達的區(qū)域。通過“會務(wù)遣散”“逐層撤離”“分散撤離”三個方面進行演練，每次演練時間都能控制在30秒以內(nèi)
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疏散演練、學習新型滅火器使用等方式，引燃員工安全文化學習的熱潮。線上，巧借電子屏幕、微信、釘釘、抖音等媒介，推送安全警示視頻、漫畫以及警示提醒，
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，西湖區(qū)局擬定消防安全“演練方案”，明確消防安全疏散演練的程序、內(nèi)容和操作要求，以及疏散的路線和到達的區(qū)域。通過“會務(wù)遣散”“逐層撤離”“分散撤離”三個方面進行演練
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;懂得初步處理方法。三是加強消防設(shè)備的檢修。對分散在公司各處的消防設(shè)備設(shè)施進行了全面排查，對排查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患進行了整改。對損壞的緊急照明燈，疏散指示燈，
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水泵、應(yīng)急照明、防雷設(shè)施、防毒面具等是否處于正常狀態(tài)；是否存在消防通道堵塞，疏散標識、安全出口、消防應(yīng)急疏散圖等是否清楚完整。
三是房屋設(shè)備設(shè)施管理。要對管理區(qū)域內(nèi)供水、供電等設(shè)施
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安全培訓工作的系統(tǒng)性和針對性。全年先后舉辦環(huán)境管理體系內(nèi)審員培訓、危險化學品培訓、注冊安全工程師培訓、消防應(yīng)急指揮響應(yīng)疏散培訓、新《安全生產(chǎn)法》培訓等各類培訓班10多個，共計培訓700
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；疏散通道、安全出口是否保持暢通；消防安全疏散標志是否完好；消防供水和消防用電系統(tǒng)是否有效運行；樓梯間防火門是否完好；滅火器是否齊全
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，雖然事故最后原因還處于緊急調(diào)查中，但是據(jù)幸存者說，事發(fā)車間僅一個側(cè)門打開，其他被反鎖；平時基本沒有進行過火災(zāi)疏散演練，
