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等；
價(jià)值型消費(fèi)者：此類型消費(fèi)者自主意識較強(qiáng)，比較注重個(gè)人生活方式，渴望向別人展示自身的成功，希望通過卷煙彰顯自我成就，會
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正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，才能永葆共產(chǎn)黨人的先進(jìn)性。
當(dāng)前，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)的主要任務(wù)是深入學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系，重點(diǎn)要用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐
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、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”問題。
做好聽取意見這篇文章，在調(diào)查研究上動(dòng)足腦筋。按照“三不能，六個(gè)聽取”要求，以基層群眾為中心，虛心聽取
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營銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)
（一）營銷團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)
營銷團(tuán)隊(duì)的文化是指團(tuán)隊(duì)的營銷人員在相互合作的過程中，為實(shí)現(xiàn)各自的人生價(jià)值，并為完成團(tuán)隊(duì)共同目標(biāo)而形成
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，一切工作為了人，明確“人”在安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理等工作中的作用、地位和價(jià)值。只有這樣，才能將職工個(gè)體的人生目標(biāo)與企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)融為一體，實(shí)現(xiàn)工作中的壓力與
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黃鶴樓品牌文化和品質(zhì)的評價(jià)，又是抽煙人淡雅、豁達(dá)的人生寫照。黃鶴樓品牌憑著這四種氣質(zhì)，消費(fèi)者形成了共鳴，最終得到市場的認(rèn)可，締造了品牌發(fā)展的傳奇
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不斷加大，部分員工由于缺乏正確的人生觀，為完成任務(wù)，當(dāng)他們獲知市場上存在煙販?zhǔn)召従頍煯惖氐官u信息時(shí)，不是去主動(dòng)管理，而是認(rèn)為只要
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的基礎(chǔ)上，共同學(xué)習(xí)、互相討論、交流看法，共享學(xué)習(xí)成果，并相互激發(fā)思想火花、深化認(rèn)識通過團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)，切實(shí)推動(dòng)黨員干部把學(xué)習(xí)當(dāng)成人生目標(biāo)、價(jià)值觀念
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;夙興夜寐地勤奮工作，展現(xiàn)更多的人生亮點(diǎn)，為煙草企業(yè)發(fā)展和國家經(jīng)濟(jì)建設(shè)以及和諧社會建設(shè)提供正能量。
當(dāng)前，我國經(jīng)濟(jì)已進(jìn)入經(jīng)濟(jì)增速換擋期。煙草企業(yè)要適應(yīng)打造經(jīng)濟(jì)
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;拉近煙草企業(yè)與職工之間的距離，感染職工更加努力地工作回報(bào)煙草企業(yè)，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
煙草企業(yè)要建立“五個(gè)機(jī)制”，激發(fā)思想活力。
一是建立思想政治工作
