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、加強(qiáng)基層管理、提升工作績(jī)效、挖掘煙技員潛力、促進(jìn)工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變，促進(jìn)生產(chǎn)服務(wù)升級(jí)。
技術(shù)員轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)責(zé)后，恩施州局（公司）研究制定了新的考核辦法
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，實(shí)現(xiàn)企業(yè)人力資源不斷增值。
壓擔(dān)出題 挖掘潛力
你有凌云志，我搭登天梯——在青年員工的培養(yǎng)過程中，睢寧縣局還敢于、善于給他們“壓擔(dān)子”、“出題
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生命里散發(fā)出的頑強(qiáng)一點(diǎn)點(diǎn)地被挖掘出來，在那樣黑暗的時(shí)代，綻放出希望和人性之光。越黑暗，光芒越耀眼。
辛德勒本來就是善良之人。雖然作為一個(gè)唯利是圖的商人
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，讓他們消去后顧之憂，集中精力抓卷煙銷售。從而積極主動(dòng)地拓展消費(fèi)市場(chǎng)，挖掘消費(fèi)潛力，提升卷煙銷量。
卷煙行業(yè)面臨的發(fā)展壓力大，困難多
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，而是深度挖掘顧客的潛在需求后有目的性地推薦適合顧客的商品，這樣的連帶銷售能夠提升店員的綜合素質(zhì)及銷售業(yè)績(jī)，更能為顧客進(jìn)行更滿意的搭配！如今
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成為車間“向我看齊”的標(biāo)桿；帶班長(zhǎng)郭鋒挖掘班組優(yōu)勢(shì)，主動(dòng)引領(lǐng)車間班組實(shí)現(xiàn)科學(xué)定產(chǎn)達(dá)效的標(biāo)兵。
動(dòng)力車間克服“三大件”（鍋爐、除塵設(shè)備、空調(diào)）
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；應(yīng)用上，百分點(diǎn)基于三大核心引擎的全業(yè)務(wù)驅(qū)動(dòng)產(chǎn)品體系，幫助企業(yè)深入挖掘大數(shù)據(jù)的商業(yè)價(jià)值；數(shù)據(jù)上，百分點(diǎn)擁有5.5億受眾畫像和1億的商品畫像
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，他發(fā)現(xiàn)了網(wǎng)吧和工地朋友對(duì)中低檔卷煙有需求，并具有挖掘潛力，同時(shí)還有利好消息，煙草公司正推出優(yōu)惠政策加強(qiáng)中低檔卷煙培育。
有需求、有潛在客戶
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其二，企業(yè)會(huì)因?yàn)榻鑴?shì)營(yíng)銷忽略挖掘產(chǎn)品自身的價(jià)值。這似乎并沒有太大關(guān)系。借勢(shì)只是一種營(yíng)銷手法，而根本還是圍繞自己的產(chǎn)品來的，沒見過百度的借勢(shì)營(yíng)銷宣傳
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益改善，全面推進(jìn)精益管理的落地運(yùn)行。
一是以“人盡其才、物盡其用、財(cái)盡其效”為先導(dǎo)，轉(zhuǎn)變行政計(jì)劃資源配置方式為需求拉動(dòng)響應(yīng)方式，深入挖掘資源節(jié)約之道
