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活動的大背景下，作為煙草商業(yè)企業(yè)，中山市局（公司）動真格、敢碰硬，從思想觀念入手，從一言一行抓起，以
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解。會上，QC項目活動小組長陳述了2014年QC項目選題背景、課題目標(biāo)及初步的課題開展思路。QC小組成員以解決實際工作問題為出發(fā)點積極發(fā)言，分別從QC課題范圍大小是否合適、QC
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;組織全體專賣人員進(jìn)行了培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)，對APCD工作法的背景、工作結(jié)構(gòu)、作業(yè)流程等進(jìn)行了全面介紹，并通過實例對如何進(jìn)行分析、計劃、檢查、處理等具體操作進(jìn)行了深入的講解
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學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)內(nèi)容涉及了本法出臺的背景、總則、生產(chǎn)、經(jīng)營、使用、檢驗、檢測、監(jiān)督管理、事故應(yīng)急救援與調(diào)查處理、法律責(zé)任、附則及其本法出臺的意義、解讀等相關(guān)內(nèi)容。
通過培訓(xùn)使參培人員
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驗收。
期間，各項目組從項目立項背景、研究內(nèi)容、項目成果、存在問題等方面，對項目進(jìn)展情況進(jìn)行了匯報演示。各專業(yè)序列評審組評審人員就項目有關(guān)情況進(jìn)行了現(xiàn)場提問和深入交流
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建設(shè)專題培訓(xùn)，集團(tuán)各中心部室負(fù)責(zé)人及部門聯(lián)絡(luò)員共40余人參加了此次培訓(xùn)。
集團(tuán)人力資源部副部長張國偉介紹了集團(tuán)績效管理體系建設(shè)的背景、項目進(jìn)展情況以及近期工作計劃與安排；
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、面對面指導(dǎo)培訓(xùn)。
全面介紹現(xiàn)代終端建設(shè)背景、意義、功能和作用，針對現(xiàn)代卷煙零售終端軟件安裝、操作、使用流程及模塊運用等方面進(jìn)行了詳細(xì)講解和實操示范?，F(xiàn)場解答客戶疑問。通過指導(dǎo)培訓(xùn)
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負(fù)責(zé)人到會指導(dǎo)。
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會議宣讀了成立學(xué)委會的文件，實驗室所在單位、鄭州煙草研究院院長閆亞明為委員頒發(fā)了聘書。
會議匯報了實驗室的研究背景和發(fā)展規(guī)劃。各位委員圍繞實驗室的研究
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負(fù)責(zé)人到會指導(dǎo)。
會議宣讀了成立學(xué)委會的文件，實驗室所在單位、鄭州煙草研究院院長閆亞明為委員頒發(fā)了聘書。
會議匯報了實驗室的研究背景和發(fā)展規(guī)劃。各位委員圍繞實驗室的研究發(fā)展方向、對外
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負(fù)責(zé)人到會指導(dǎo)。
會議宣讀了成立學(xué)委會的文件，實驗室所在單位、鄭州煙草研究院院長閆亞明為委員頒發(fā)了聘書。
會議匯報了實驗室的研究背景和發(fā)展規(guī)劃。各位委員圍繞實驗室的研究發(fā)展方向、對外
