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，并提出“五個目標(biāo)”，即：思想認(rèn)識達(dá)到新高度、能力素質(zhì)得到新提升、解決問題取得新成效、創(chuàng)新機制實現(xiàn)新突破、內(nèi)涵發(fā)展再上新水平。
為保證中心組學(xué)習(xí)的效果
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的突破。
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學(xué)習(xí)培訓(xùn)求效能，力促團隊建設(shè)再現(xiàn)新突破。要按照“創(chuàng)新形式、豐富內(nèi)容、重在實效”的思路，有針對性地制定好全年政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計劃，不斷更新知識結(jié)構(gòu)，破除
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任務(wù)的圓滿完成。
著力抓好嬌子重點骨干品牌的培育。繼續(xù)抓好嬌子（紅）、嬌子（藍(lán)）兩包煙的銷售，力爭在量上有所突破，
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法制宣傳工作在廣度和深度上有新突破。
一是工作思路創(chuàng)新。隆陽區(qū)局借助基層組織的力量，充分發(fā)揮專設(shè)點宣傳平臺作用，分別在城市轄區(qū)城南、城北選擇兩戶宣傳輻射范圍廣的守法
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，推動烤煙生產(chǎn)的突破性發(fā)展。截至目前，全鄉(xiāng)共落實種煙農(nóng)戶137戶，面積2851畝，育苗大棚9個，中棚109個，50
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職業(yè)技能鑒定工作中取得更大的突破，為對接新廠做好技能人才的儲備。
深化企業(yè)干部人事制度改革。嚴(yán)格按照江西中煙黨組深化干部人事制度改革的要求，規(guī)范企業(yè)干部人事制度管理
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;力爭130萬箱，并有望于近兩年突破200萬箱，總體上看，發(fā)展速度迅猛，發(fā)展勢頭強勁。許明忠對下一步雙方合作提出了三點建議：一是
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;將其作為日常監(jiān)管和打假破網(wǎng)的結(jié)合點和突破口，堅持不懈地開展下去，實現(xiàn)專項整治的常態(tài)化、長效化。專賣處、稽查總隊要摸清基本情況，在4月底前拿出相關(guān)區(qū)縣局整治
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試點任務(wù)；五是要加強對基層單位的指導(dǎo)；六是要結(jié)合實際、突出重點、突破難點，在推進“兩項工作”上要有所創(chuàng)新，突出安順煙草的特點和亮點；
