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好內(nèi)部師資和外部資源，強(qiáng)化技術(shù)技能人才精準(zhǔn)培育，深化青年人才系統(tǒng)培養(yǎng)，加快緊缺型人才培養(yǎng)步伐，全面充實(shí)各門類后備人才蓄水池。
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職業(yè)技能鑒定情況進(jìn)行總結(jié)，分析統(tǒng)計(jì)人員持證、四級(jí)以上技能人員占比等情況，對(duì)標(biāo)對(duì)表高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)，尋找差距和不足，為制定有效措施打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。二是
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和干部專業(yè)化能力提升計(jì)劃，扎實(shí)開展中高層領(lǐng)導(dǎo)干部、優(yōu)秀青年干部人才、技術(shù)技能人才等各級(jí)各類培訓(xùn)，突出培訓(xùn)針對(duì)性，注重培訓(xùn)實(shí)用性，先后取得一系列
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，科學(xué)制定技能鑒定計(jì)劃，組織一批年輕職工參加鑒定考試，持續(xù)加快技能技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，提升員工崗位操作技能，加強(qiáng)車間班組技能人
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、工匠精神。會(huì)上，涼山州局（公司）就全州系統(tǒng)技術(shù)技能人才隊(duì)伍建設(shè)情況作專題報(bào)告，全州系統(tǒng)“三高”人才代表圍繞專業(yè)技術(shù)技能運(yùn)用情況、“三高”人才培養(yǎng)
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;作為提升青年維修人員技能水平的教學(xué)素材，助力工廠高技能人才培養(yǎng)。
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看點(diǎn)；出錢出力實(shí)施美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，在省道沿線種植花卉。每年幫助村民實(shí)現(xiàn)旅游增收130多萬元。板廟昭君原野度假村用好土專家 能人返鄉(xiāng)熱?“我在外地工作好多年，以前
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、攻堅(jiān)克難、創(chuàng)新爭(zhēng)優(yōu)方面的模范帶頭作用。加強(qiáng)高技能人才培養(yǎng)。積極開展崗位培訓(xùn)，分批組織骨干人員“走出去”學(xué)習(xí)，定期開展崗位競(jìng)賽比拼和“考一遍”活動(dòng)，提升營(yíng)銷隊(duì)伍
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技能鑒定精神、認(rèn)真落實(shí)相關(guān)要求，做好全過程跟蹤和服務(wù)；三是將本次技能鑒定作為檢驗(yàn)工廠考、練、操技能水平的試金石和練兵場(chǎng)，為車間技能人才培養(yǎng)搭平臺(tái)、建隊(duì)伍
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現(xiàn)場(chǎng)陣陣掌聲。今年以來，該廠立足技能人才培養(yǎng)和選拔，以豐富的競(jìng)賽活動(dòng)激發(fā)廣大員工學(xué)知識(shí)、練技能的熱情，取得了良好效果。好氛圍激勵(lì)人才，好平臺(tái)淬煉
