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，將以舉辦專題輔導(dǎo)講座為契機(jī)，引導(dǎo)全省煙草商業(yè)系統(tǒng)干部職工統(tǒng)一思想認(rèn)識，立足崗位職責(zé)找準(zhǔn)學(xué)習(xí)宣傳貫徹全會精神的切入點(diǎn)、結(jié)合點(diǎn)和著力點(diǎn)，以更加昂揚(yáng)
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”，組織工作室成員到各個(gè)班組、關(guān)鍵工序去實(shí)地調(diào)研走訪，征集技術(shù)難題；立足崗位“找”，在日常工作中去發(fā)現(xiàn)身邊的技術(shù)難題。依據(jù)不同項(xiàng)目，形成以技能
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：“原來法律可以這么有趣，守法也能成為新時(shí)尚?！毕乱徊?#xff0c;武寧煙草也將繼續(xù)立足普法工作實(shí)際，應(yīng)用普法新技術(shù)，積極開展富有特色的普法宣傳活動
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，讓技術(shù)知識真正落地生根。課堂上，授課組立足咸豐山地?zé)焻^(qū)的土壤特性與氣候規(guī)律，用通俗的語言解讀土肥配比、綠色病蟲害防治等關(guān)鍵技術(shù)，把專業(yè)術(shù)語轉(zhuǎn)化
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;立足生產(chǎn)實(shí)際精準(zhǔn)識別工作短板，制定綠色工廠建設(shè)實(shí)施方案，配套完善能源定額管理、環(huán)保設(shè)施運(yùn)維等制度，讓綠色發(fā)展有章可循。能源高效利用是實(shí)現(xiàn)綠色低碳轉(zhuǎn)型
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;圍繞客戶服務(wù)、市場監(jiān)管、內(nèi)部流程優(yōu)化等關(guān)鍵領(lǐng)域的難點(diǎn)和痛點(diǎn)問題，立足解決服務(wù)、規(guī)范和效率“三大問題”，通過激烈的頭腦風(fēng)暴，打破慣性思維、突破業(yè)務(wù)瓶頸
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人文關(guān)懷，改善工作生活條件，讓員工安心工作、用心服務(wù)。產(chǎn)業(yè)融合，延伸轉(zhuǎn)型價(jià)值圖為保康縣官斗村煙農(nóng)李守軍煙薯套作現(xiàn)場立足鄉(xiāng)村振興，官斗收購組推廣“煙
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了農(nóng)民收入增長。如何讓“一畝田”實(shí)現(xiàn)“兩份收益”？帶著這份思索，近年來，鹽邊縣煙草專賣局（分公司）聯(lián)合縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局，立足
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500份問卷深入3000余戶零售終端，精準(zhǔn)把脈“回收點(diǎn)太遠(yuǎn)”“價(jià)值感不足”等核心痛點(diǎn)。這種 “從業(yè)務(wù)中來，到民生中去” 的工作方法，讓國企擔(dān)當(dāng)有了最堅(jiān)實(shí)的立足
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，加快推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型。注重精準(zhǔn)把控，全力保障產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈穩(wěn)定。立足煙葉原料保障核心職能，保障行業(yè)發(fā)展行穩(wěn)致遠(yuǎn)；注重精準(zhǔn)把控，促進(jìn)煙葉總量
