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、比工作業(yè)績；創(chuàng)員工滿意崗位、創(chuàng)單項(xiàng)工作標(biāo)兵、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌”，緊扣工作實(shí)際和個(gè)人思想實(shí)際，深入查找個(gè)人在“三個(gè)始終，五種意識(shí)”和踐行“潤夏”服務(wù)
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屬于自然結(jié)合，而并非刻意而為，時(shí)尚自始自終都與“鉆石”繞不開，時(shí)尚是“鉆石”品牌骨子里自然流露出的獨(dú)有特質(zhì)之一。中國人在傳統(tǒng)婚慶中，新人們除了配戴
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的效果。三是要嚴(yán)格按制度、程序和標(biāo)準(zhǔn)選人用人。選人用人是在廣大干部職工中樹立榜樣，具有極為重要的導(dǎo)向作用，是既敏感又嚴(yán)肅的問題。選人用人在營造企業(yè)發(fā)展環(huán)境中具有關(guān)鍵性作用
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改革后稍縱即逝的發(fā)展契機(jī)。善于“立足于早，立足于搶，立足于擠”的湖北中煙人在原料、資源、市場(chǎng)都不占優(yōu)的情況下，在公司內(nèi)部尚未完成聯(lián)合重的時(shí)候，以
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;CNN）駐北京記者”的網(wǎng)友@StevenCNN發(fā)布微博稱，12月2日東航MU5127航班從虹橋機(jī)場(chǎng)起飛后，有頭等艙客人在座位上抽煙。機(jī)組對(duì)此沒有反應(yīng)，
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心安，位高不如德高”的道理。從趨勢(shì)來講，隨著知識(shí)社會(huì)的來臨，隨著教育培訓(xùn)的發(fā)達(dá)，人的知識(shí)能力水平會(huì)越來越接近，一個(gè)人在未來社會(huì)上立足
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一個(gè)具有特別紀(jì)念意義的年份數(shù)字。1906年，簡(jiǎn)照南和簡(jiǎn)玉階兩兄弟與越南華僑曾星湖等人在香港注冊(cè)成立了“廣東南洋煙草公司”。當(dāng)時(shí)，“廣東南洋煙草公司”的成立不僅成為了實(shí)業(yè)救國
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說?！坝?em class="term">人在家嗎？”我使勁地敲著門，“來了、來了”一開門，一個(gè)高大的身影站在我面前。“這就是王興坤！”“天，如此男性化的名字
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：比業(yè)務(wù)水平、比工作作風(fēng)、比工作業(yè)績；創(chuàng)員工滿意崗位、創(chuàng)單項(xiàng)工作標(biāo)兵、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌”，緊扣工作實(shí)際和個(gè)人思想實(shí)際，深入查找個(gè)人在“三個(gè)始終
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，因此在工作中還存在一些亟待解決的問題。主要表現(xiàn)在：
1、思想重視程度不夠。一些基層企業(yè)負(fù)責(zé)人在認(rèn)識(shí)上有所偏差，存在反腐倡廉教育工作是軟任務(wù)、軟指標(biāo)的思想
