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;加強(qiáng)基礎(chǔ)管理工作，大力培養(yǎng)職業(yè)化新型煙農(nóng)，促進(jìn)專業(yè)化服務(wù)組織健康發(fā)展。
會(huì)議要求，各地要貫徹落實(shí)國(guó)發(fā)2號(hào)文件精神、鞏固產(chǎn)業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)高度，
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準(zhǔn)軍事化管理、舉行專賣技能競(jìng)賽等形式，努力把基層專賣執(zhí)法隊(duì)伍打造成為政治合格、作風(fēng)過(guò)硬、業(yè)務(wù)精湛、紀(jì)律嚴(yán)明、執(zhí)法公正、服務(wù)優(yōu)良的新型煙草專賣執(zhí)法隊(duì)伍，不斷提高控制市場(chǎng)、管理
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QC成果水平逐步提高，從而不斷提高解決質(zhì)量問(wèn)題的能力。同時(shí)還要有創(chuàng)新意識(shí)，進(jìn)行創(chuàng)新課題的研究，掌握活動(dòng)程序、要求和評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)，推動(dòng)創(chuàng)新型成果的開(kāi)展。
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工作機(jī)制。以“自主創(chuàng)新，支撐發(fā)展”為主題，“三突出”建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)，即突出技術(shù)創(chuàng)新、突出管理創(chuàng)新、突出制度創(chuàng)新。通過(guò)規(guī)范員工行為來(lái)促進(jìn)企業(yè)各項(xiàng)管理制度的嚴(yán)格落實(shí)
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、員工隊(duì)伍、信息化、基層文化和辦公環(huán)境等建設(shè)，強(qiáng)化工作目標(biāo)、HSE、質(zhì)量、設(shè)備、現(xiàn)場(chǎng)等管理，努力建設(shè)“安全型、學(xué)習(xí)型、技能型、創(chuàng)新型、質(zhì)量型、精益型、和諧型”的“七型”基層所
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、創(chuàng)新型企業(yè)。??? 作為企業(yè)發(fā)展史上具有劃時(shí)代意義的重要篇章，易地技改使企業(yè)創(chuàng)新研發(fā)能力、生產(chǎn)能力和技術(shù)裝備能力大大提高，人人直面市場(chǎng)的主動(dòng)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、大局意識(shí)
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公司的兩個(gè)管理創(chuàng)新項(xiàng)目分獲一、二等獎(jiǎng)，對(duì)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)項(xiàng)目分獲2011年度公司一、二、三等獎(jiǎng)各2個(gè)。在改善（精益）活動(dòng)方面，2011年獲3項(xiàng)新型實(shí)用專利
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涂覆內(nèi)層?！? 但這不只是一種公司用廢棄物創(chuàng)造出來(lái)的新型綠色材料。它們還創(chuàng)造新的綠色就業(yè)。
公司在紐約市里及周邊，有160個(gè)點(diǎn)，而且還計(jì)劃向全國(guó)擴(kuò)展，
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煙草在線據(jù)北京商報(bào)報(bào)道 無(wú)論是中糧集團(tuán)這樣的全產(chǎn)業(yè)鏈品牌，還是麥德龍這樣的實(shí)體商超，電子商務(wù)都不約而同地成為了他們近些年來(lái)的新型戰(zhàn)略重點(diǎn)。但一方面，
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;建設(shè)“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、務(wù)實(shí)型、創(chuàng)新型、自律型”青年干部職工，云南師宗縣局（公司）團(tuán)委于近期開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)集中教育整頓活動(dòng)。
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，
