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提升培訓(xùn)。
培訓(xùn)師以理論講解、事例說(shuō)明和提問(wèn)互動(dòng)的方式，對(duì)“135”工作法作了深入淺出的剖析，解答了在日常工作中客戶經(jīng)理，市場(chǎng)經(jīng)理“該做什么”、“該怎樣
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;”進(jìn)行，現(xiàn)場(chǎng)發(fā)言氣氛活躍，黨員們重溫了入黨誓詞，紛紛表示身為黨員，不能忘“本”丟“魂”，深入剖析自身存在的問(wèn)題，
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情況進(jìn)行了一次全面督查考核，并在中隊(duì)組織召開座談會(huì)，對(duì)督查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行了深刻剖析，同時(shí)結(jié)合實(shí)際情況對(duì)中隊(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行了跟蹤指導(dǎo)。督查結(jié)束后，對(duì)
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工作效率；比標(biāo)準(zhǔn)，提升工作質(zhì)量；比實(shí)效，凸現(xiàn)工作業(yè)績(jī)；比狀態(tài)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。通過(guò)自學(xué)、互學(xué)、自查剖析等活動(dòng)，全體
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的理論知識(shí)、豐富的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、務(wù)實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹v授風(fēng)格，通過(guò)對(duì)合同管理規(guī)范的精準(zhǔn)解讀、對(duì)重點(diǎn)詞條的耐心答疑以及對(duì)合同實(shí)務(wù)的深入剖析，將合同的訂立、審查、履行、變更、解讀進(jìn)行了一一
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;利用先進(jìn)典型進(jìn)行正面教育、強(qiáng)化廉潔意識(shí)、增強(qiáng)自律動(dòng)力；運(yùn)用身邊鮮活案例開展廉政警示教育，組織剖析教育，促使大家自省、自律警鐘長(zhǎng)鳴。
二是加強(qiáng)制度建設(shè)。把
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培訓(xùn)，為服務(wù)好客戶奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
培訓(xùn)采取現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)、案例分析和亮點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)分享、形勢(shì)剖析等交流互動(dòng)形式，不僅注重宏觀及理論層面問(wèn)題的探討，更注重實(shí)踐操作層面
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、生動(dòng)的消防安全知識(shí)課。
鄒參謀長(zhǎng)緊緊圍繞工作和生活實(shí)際，就如何避免火災(zāi)、如何減少火災(zāi)損失、自救和逃生方法以及各種消防器材的使用方法等進(jìn)行詳細(xì)講解，剖析多個(gè)火災(zāi)事故
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做了全面的總結(jié)，深刻地剖析了自己在工作中存在的不足和今后的工作打算。參會(huì)人員根據(jù)述職報(bào)告內(nèi)容和中層干部在日常工作中履行職責(zé)及廉潔自律等方面的表現(xiàn)，以無(wú)記名方式認(rèn)真填寫
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，認(rèn)真自我剖析，積極開展批評(píng)與自我批評(píng)，要嚴(yán)于律己，要發(fā)揮先鋒模范作用，率先起好模范帶頭作用。
