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，要真正確保特色優(yōu)先，這樣才能發(fā)揮效果，否則不可能持久興隆。
三、堅持靈活多變
安徽太湖小池零售戶唐建平：前面兩位同行結(jié)合自身經(jīng)營實踐
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發(fā)展，為描繪鄉(xiāng)村振興新畫卷貢獻煙草力量。搭建平臺 交流互鑒“此次培訓(xùn)班在興國舉辦就是為了搭建平臺、交流互鑒、取長補短，助推興國在革命老區(qū)高質(zhì)量發(fā)展和鄉(xiāng)村全面振興上走在前、勇?lián)?dāng)、善作為
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作為。對標(biāo)工作是與時俱進、不斷豐富的。企管部門是對標(biāo)工作有效運轉(zhuǎn)的執(zhí)行者，需要主動作為、積極創(chuàng)新。企管部門牽頭搭建平臺，不僅僅是為企管部門、為對標(biāo)工作服務(wù)，
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人才隊伍建設(shè)的高度重視。2020年，山東中煙出臺十五條措施，為技能人才尤其是青年技能人才的成長搭建平臺；在人力資源管理“十四五”發(fā)展規(guī)劃中，山東中煙把專業(yè)人才
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，樹立企業(yè)良好形象。?突出載體融合，激發(fā)活力?通過搭建“青年微講堂”平臺、創(chuàng)新人才托舉平臺、聯(lián)創(chuàng)共建平臺、創(chuàng)先爭優(yōu)平臺和“數(shù)智黨建”平臺，激發(fā)干部隊伍活力。一是
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嘗試探索構(gòu)建智慧黨建新模式，以創(chuàng)新的形式傳遞黨的聲音、打造黨員教育新陣地、提升黨務(wù)工作效率、實現(xiàn)黨建工作可視化管理，推出了管黨建、強黨建、評黨建的“一部手機抓黨建”智慧黨建平
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搭建平臺，提供機會，營造氛圍，讓干部職工與企業(yè)同呼吸、共命運，讓每一位員工分享煙草發(fā)展成果。
一是繼續(xù)傳承艱苦創(chuàng)業(yè)優(yōu)良傳統(tǒng)。2012年
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，真正做到“以人為本”，把關(guān)心員工和維護員工權(quán)益，把員工的利益放在心上，才能調(diào)動全體員工的積極性、主動性、創(chuàng)造性。
搭建平等交流互動平臺。目前
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;公司）在標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化體系建設(shè)中，主動深化智慧黨建工程，釋放數(shù)字化轉(zhuǎn)型的疊加、倍增效應(yīng)。先后開發(fā)、建成了“e心向黨”智慧黨建平臺、黨建課堂等智能化載體
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的緊密度。搭建平臺 強化調(diào)研效果每個季度調(diào)研結(jié)束后，要以匯報會的形式，為集體研討問題、精準(zhǔn)解決問題、推廣優(yōu)秀經(jīng)驗搭建平臺。搭建“信息共享”平臺。調(diào)研成果匯報中，各調(diào)
