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，涪陵卷煙廠正在全面導(dǎo)入各種精益方法和工具，使其相互融合、發(fā)揮合力?！跋乱徊?#xff0c;將繼續(xù)依靠員工的集體智慧和力量，逐步建立全員參與自主改善的長效機制
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建設(shè)，與國家農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新聯(lián)盟進行有效對接，形成中央與地方齊抓共管的機制，合力服務(wù)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展。中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院要發(fā)揮牽頭引領(lǐng)作用，在重大科技命題和科
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，形成執(zhí)法合力和威懾力；要積極協(xié)調(diào)公安、工商、交通等協(xié)作單位和部門，開展聯(lián)合執(zhí)法行動，與公安部門聯(lián)合開展對重點區(qū)域、重點場所的集中整治和市場清查
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區(qū)的總量、省產(chǎn)煙銷售盡心盡力、形成有效合力。特別是要將獎金激勵與干部選拔、績效考核、評先表模等綜合考核結(jié)合起來，對在銷售省產(chǎn)煙工作中有突出貢獻的基層單位、一線人員給予重獎，
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，形成金圣品牌自我“造血”功能？
1、加強專銷互動，推動金圣品牌卷煙銷售。強化專銷結(jié)合力度，深入灌輸“卷煙市場向?qū)Ｙu要，品牌培育
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”、“互聯(lián)網(wǎng)+煙草農(nóng)業(yè)”、“互聯(lián)網(wǎng)+煙草專賣”、“互聯(lián)網(wǎng)+煙草商業(yè)”、“互聯(lián)網(wǎng)+煙草物流”正在蓬勃興起，集聚合力。在確保卷煙業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上，穩(wěn)步
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，使員工隊伍形成良性競爭。發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的主導(dǎo)作用，用榜樣凝聚力量，形成和諧而有效的
合力，構(gòu)建和諧煙草。
三、打造責(zé)任煙草，提升控?zé)?/div>
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項目評委抽取和監(jiān)督工作，監(jiān)察、法規(guī)、工會等部門也納入了三項工作管理委員會的內(nèi)設(shè)監(jiān)督工作組，形成合力強化對招標(biāo)現(xiàn)場的過程、節(jié)點的全程監(jiān)督，同時，
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。必要時要通過家長會，形成家校合力，對學(xué)生進行教育引導(dǎo)。治理對學(xué)生吸煙問題，其實罰款不是最好的辦法，罰款也不是解決的有效辦法。實際上這不僅不能得到
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監(jiān)管。要完善內(nèi)部監(jiān)督管理有效機制，建立涵蓋營銷、配送、專賣、內(nèi)管、督考等部門在內(nèi)的內(nèi)部監(jiān)管協(xié)作機制，明確部門責(zé)任，凝聚部門合力，構(gòu)建內(nèi)部監(jiān)管
