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;技術(shù)管理必須嚴(yán)格落實(shí)，切不可打折扣”。在全市育苗技術(shù)培訓(xùn)會上，生產(chǎn)經(jīng)營部主要負(fù)責(zé)人黃銀章強(qiáng)調(diào)。為實(shí)現(xiàn)“苗齊苗壯苗足”目標(biāo)，夯實(shí)助農(nóng)增收基礎(chǔ)，該局
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。因?yàn)槿说挠洃浟κ怯袝r(shí)效性的，如果不能將學(xué)到的知識及時(shí)運(yùn)用到工作實(shí)踐，隨著時(shí)間的推移，其學(xué)習(xí)的效用就會大打折扣。此外，在平時(shí)工作中，
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;但如果警示教育的方式過于單一、模式套路化、內(nèi)容更新不及時(shí)，警示教育的效果必然也會大打折扣?！钡掳矡煵蔹h支部紀(jì)檢委員高玲在談到警示教育開展形式上時(shí)這樣說道。為打破這一壁壘，
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，取出一斗的量稍微醒一醒。余下的整底取出挪到宜家玻璃罐中。老草一旦打開，里面的水氣便會和鐵罐熱烈反應(yīng)，產(chǎn)生鐵銹的味道，草吸了這味便要打折扣。玻璃罐挪空調(diào)
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，涉及到方方面面，缺少哪個(gè)環(huán)節(jié)、人物，成效就會大打折扣。需要工商零三方共同努力,才能培育好高端卷煙產(chǎn)品,實(shí)現(xiàn)好高端卷煙產(chǎn)品健康發(fā)展的夢想。
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;認(rèn)清其對工作質(zhì)效提升的作用，認(rèn)真落實(shí)“處長當(dāng)導(dǎo)師、員工是主體、精益是靈魂、流程是工具、堅(jiān)持是關(guān)鍵、素養(yǎng)是目的”推進(jìn)路徑，不搞變通、不打折扣，以高度的思想自覺
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班子成員對各部門在落實(shí)服務(wù)好群眾的事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤檢查，嚴(yán)防工作打折扣；同時(shí)廬山市煙草專賣局樹立良好的用人導(dǎo)向，建立健全績效分配體系，引導(dǎo)全體職工干部
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;再也不用為水發(fā)愁！”楊永輝感慨地說道，“以前像今年這樣的干旱，別說給莊稼、烤煙澆水，生活用水都困難，收成更是要大打折扣?！背T水庫是
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，沒有勇于爭先的精神，便會大打折扣，也無法實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的預(yù)定目標(biāo)。就煙草行業(yè)工商企業(yè)來說，在人的因素上做到再精一點(diǎn)，持續(xù)激發(fā)內(nèi)
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;部分雪茄還會提前結(jié)束生命力。反之，溫度設(shè)定過低，雪茄發(fā)酵基本停止，風(fēng)味也會大打折扣。另外，秋季早晚溫差大，空氣干燥，
