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”主題實踐活動相結(jié)合，進一步明確開展建功立業(yè)活動的發(fā)展方向，激發(fā)員工的工作責任感和使命感。二是把開展建功立業(yè)活動與企業(yè)“十二五”發(fā)展規(guī)劃相結(jié)合，確保戰(zhàn)略目標求統(tǒng)一
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他們?yōu)槠髽I(yè)發(fā)展獻計出力的責任感和使命感?？梢园鸭訌娒裰鞴芾碜鳛榍腥朦c和突破口，逐步有序的疏通企業(yè)陽光政務渠道。堅持職工代表大會制度不動搖，以廠務信息公開、關乎員工切身利益
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，時光如梭。轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)長大成人，當我終于參加了工作，走進了煙草大家庭。父親的臉上浮現(xiàn)出滿意和欣慰的笑容，同時也像是完成了終生使命。因為在這之前
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……開啟了云南煙草的另一個時代。
“海到盡頭天作岸，山登絕頂我為峰?！? 這是一種境界，也是一種文化。而“大成”恰以這種如虹氣勢卷起歷史的幕簾，用擔當和使命
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，正是因為社會的高度關注，我們煙草行業(yè)更應該倍加規(guī)范自律，忠誠履行黨和國家賦予我們的使命，認真踐行“兩個至上”。
小煙卷兒：
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和使命感就是一種關于工作的自我約束，它能時時、地地、事事正確指引你前進的方向，敦促你去積極主動地做好自己的分內(nèi)之事。
對待自己，要有追求卓越的高要求
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無可厚非的要承擔起這份使命來，延續(xù)優(yōu)秀卷煙工廠的精髓，因為南煙要繼續(xù)，我們也要繼續(xù)，未來的南煙人也在繼續(xù)，南煙在未來優(yōu)秀卷煙工廠
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，具有很強的示范帶頭作用，是完成計劃的強有力的保證。
“三級掛片包片制度”，增強了員工的責任感和使命感，讓員工明白金沙煙葉生產(chǎn)面臨的危機，
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需要加強對執(zhí)法人員的思想政治教育和業(yè)務技能培訓，樹立高度的責任心和使命感。在業(yè)務技能方面，要按照學法、懂法、知法、用法的高標準，加強法律法規(guī)培訓，
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，湖南中煙構建了集中統(tǒng)一的企業(yè)文化體系，確定了“為國家創(chuàng)造財富、為客戶創(chuàng)造價值、為員工創(chuàng)造機會、為社會創(chuàng)造效益”的企業(yè)使命。同時，大力推動企業(yè)文化內(nèi)訓師隊伍建設
