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）出臺(tái)《首問責(zé)任制度》。
該制度明確了首問責(zé)任制和首問責(zé)任人兩個(gè)概念，強(qiáng)調(diào)全體人員必須熟悉本單位及部門的工作職能職責(zé)，擁有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)意識(shí)，
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為建立科學(xué)合理、切實(shí)可行、有效管用的制度規(guī)范體系，從源頭防范法律風(fēng)險(xiǎn)，江蘇省常州市煙草專賣局（公司）近期組織開展了制度性文件年度清理
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河南中煙南陽(yáng)卷煙廠卷包部近期瞄準(zhǔn)制度執(zhí)行的難點(diǎn)、痛點(diǎn)，創(chuàng)新開展“制度播報(bào)”活動(dòng)，進(jìn)一步強(qiáng)化制度的宣貫執(zhí)行?！ ∧详?yáng)卷煙廠卷包部圍繞生產(chǎn)組織、現(xiàn)場(chǎng)管理等方面的制度、標(biāo)準(zhǔn)
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近期，陜西中煙工業(yè)有限責(zé)任公司多措并舉強(qiáng)化財(cái)務(wù)制度管理，努力提高制度的科學(xué)性、完備性、規(guī)范性，進(jìn)一步規(guī)范管理行為，提升管理效率，
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煙草在線宣威消息 實(shí)行煙田耕地輪作休耕制度，是煙葉種植的基礎(chǔ)，是提高煙葉質(zhì)量的保障，也是提質(zhì)增效的有效措施。近年來，云南省宣威市煙草部門
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煙草在線九江消息 春節(jié)假期剛過，江西九江城區(qū)局專賣部門按照局黨支部節(jié)后“收心會(huì)”的要求，堅(jiān)持專賣晨會(huì)工作制度。所有人員快速調(diào)整狀態(tài)，以良好的精神面貌
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“4+2”班委輪值管理制度實(shí)施中
煙草在線綿陽(yáng)消息 為了充分調(diào)動(dòng)職工的工作積極性，提升職工的管理能力和自我約束力，四川中煙綿陽(yáng)卷煙廠卷包車
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煙草在線專稿 在煙草行業(yè)改革發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)刻，凌局長(zhǎng)提出“堅(jiān)持一個(gè)制度，狠抓三件大事”，即：堅(jiān)持煙草專賣制度不動(dòng)搖，狠抓煙葉
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制度是內(nèi)部管理的基礎(chǔ)。今年以來，河南中煙工業(yè)有限責(zé)任公司黃金葉生產(chǎn)制造中心物流分中心最大化發(fā)揮制度效用，依托制度構(gòu)建起“事先預(yù)防風(fēng)險(xiǎn)、過程精準(zhǔn)控制、事后持續(xù)改進(jìn)”的質(zhì)量
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煙草在線畢節(jié)消息 近日，國(guó)家局下發(fā)《國(guó)家煙草專賣局關(guān)于開展行政執(zhí)法公示制度、執(zhí)法全過程記錄制度、重大執(zhí)法決定法制審核制度試點(diǎn)工作的通知》（國(guó)煙專﹝2017﹞111號(hào)
