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“培土、選苗、育樹、修枝”等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，譜好“厚植沃土、科學(xué)選用、素質(zhì)提升、嚴(yán)管厚愛”成長“四部曲”。制絲車間不斷激活人才這個“第一資源”，營造了人人主動成才、人人皆可成才
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余波在煙草品牌近20年來的發(fā)展歷程中，通過品類創(chuàng)新推進(jìn)卷煙品牌建設(shè)的努力一直都沒有中斷。國內(nèi)社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展為煙草行業(yè)豐富多彩的品類創(chuàng)新提供了沃土。根據(jù)國際營銷大師里斯在《品牌之源》一書
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煙草在線專稿 在魏魏的梅嶺山下，在奔騰的章江河畔邊，有一座聞名遐邇的寶積寺。在歷史悠久、文化底蘊深厚的南安（今大余）沃土里，
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近年來，云南省煙草公司麗江市公司（以下簡稱“麗江煙草”）以科技創(chuàng)新為引領(lǐng)，聚焦機(jī)制完善、平臺搭建、人才培育、成果轉(zhuǎn)化四大關(guān)鍵環(huán)節(jié)，扎實推進(jìn)創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略落地見效，走出了一條科技賦能企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、助力行業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)的特色路徑。機(jī)制先行筑根
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襄州區(qū)峪山鎮(zhèn)，這座襄陽文化旅游示范鎮(zhèn)的鄉(xiāng)間田壟上，藏著一處襄陽人“向往的生活”——“宴金寨”。青瓦白墻映著田園炊煙，桃園果香纏繞著歡聲笑語，這家集餐飲、購物、休閑、娛樂于一體的綜合性鄉(xiāng)村生活體驗館，是40出頭的店主張宏兵響應(yīng)政府回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)號召
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在數(shù)字化浪潮奔涌的今天，如何讓傳統(tǒng)物流煥發(fā)新活力？江西新余市煙草專賣局(以下簡稱新余煙草)以“智”提“質(zhì)”，以“綠”增“效”，以數(shù)字技術(shù)與綠色理念的深度融合，推進(jìn)物流體系從“傳統(tǒng)操作”向“智能運營”跨越。創(chuàng)新從“少數(shù)人”到“全員化”，激活“
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近年來，江蘇中煙工業(yè)有限責(zé)任公司徐州卷煙廠始終堅持“人才是第一資源”理念，以“十四五”人才隊伍建設(shè)規(guī)劃為行動綱領(lǐng)，緊扣“尊重認(rèn)同公平”核心導(dǎo)向，全方位推動員工個人發(fā)展與企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展同頻共振。
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“在崗一日，便當(dāng)精進(jìn)不休。”這句樸實無華的話語，是山東中煙工業(yè)有限責(zé)任公司濟(jì)南卷煙廠卷包車間卷煙機(jī)操作工周默晗躬身實踐的職業(yè)信條。入廠3年多以來，他堅守崗位、勇于擔(dān)當(dāng)，以精益求精的工作態(tài)度不斷突破自我。今年5月，周默晗被評為濟(jì)南卷煙廠勞動模
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行走在湖北省宜昌市秭歸煙區(qū)，曾經(jīng)面臨連作困境的煙田，如今通過糧煙融合的實踐，搖身一變成為了煙農(nóng)的“聚寶盆”，將“一分田”的田野邏輯演繹成了“多業(yè)旺”的振興篇章。
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近年來，浙江省麗水市煙草專賣局以“青雁”創(chuàng)新工作室為抓手，構(gòu)建人才匯聚機(jī)制，深度整合創(chuàng)新人才資源，營造創(chuàng)新氛圍，為創(chuàng)新發(fā)展筑牢根基。“青雁”創(chuàng)新工作室成立于2021年5月，現(xiàn)有成員39名。工作室以“傳幫帶”為核心，依據(jù)成員的能力與經(jīng)驗，形成
