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;切實(shí)解決零售客戶的經(jīng)營和生活困難。物流、平谷的志愿者為零售客戶子女進(jìn)行課業(yè)輔導(dǎo)；石景山、東城的志愿者加大走訪頻次，幫助零售客戶分析卷煙市場、分析貨源組織情況，
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煙區(qū)實(shí)施。
2、加強(qiáng)指導(dǎo)，規(guī)范技術(shù)操作：為切實(shí)做好煙葉綠色生態(tài)環(huán)保技術(shù)應(yīng)用與示范工作，技術(shù)員長期蹲在示范區(qū)進(jìn)行指導(dǎo)，規(guī)范技術(shù)操作
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的丁香煙中加入丁香?！? 然而，FDA已經(jīng)開始禁止在美國銷售的煙草產(chǎn)品中添加除薄荷之外的香料，其他國家正密切關(guān)注這方面的發(fā)展，可能追隨這個(gè)發(fā)展方向。
所以
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、3+N”式工作方法，即成立了以廠級和基層分會級為構(gòu)架的二級廠務(wù)公開組織，對“三項(xiàng)工作”、“三重一大”事項(xiàng)、生產(chǎn)經(jīng)營及專賣管理事項(xiàng)、關(guān)系干部職工切身利益事項(xiàng)以及工作中的評議
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想象，要么就起不來了刺激作用，要么就是自己賺不了錢。
俗話說，只要我們肯動(dòng)腦，辦法總比問題多。對于煙民來說，煙勝過一切
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煙草專賣部門一個(gè)部門難以有效管理的。煙草專賣部門在發(fā)現(xiàn)“人證不符”現(xiàn)象后，要及時(shí)將有關(guān)信息通報(bào)相關(guān)職能部門，密切聯(lián)合公安、工商等相關(guān)職能部門，發(fā)揮各職能部門
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，密切關(guān)注市場變化，不斷完善工商信息共享機(jī)制。
品牌是企業(yè)調(diào)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)方式的關(guān)鍵因素，紅塔集團(tuán)在轉(zhuǎn)型發(fā)展中明確了“既要重規(guī)模，又要重價(jià)值，
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進(jìn)行研究，才能發(fā)現(xiàn)真實(shí)的卷煙消費(fèi)趨勢，為培育的知名品牌找到市場切入點(diǎn)。通過及時(shí)向上反饋精準(zhǔn)信息，讓公司更好地制定或調(diào)整營銷方案，更有效地對知名品牌
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企業(yè)管理水平，突破發(fā)展瓶頸，制定切實(shí)可行的發(fā)展戰(zhàn)略方針，謀求更好地發(fā)展。而通過卓越績效管理模式的構(gòu)建中，正好讓我們更深一步的發(fā)現(xiàn)樂山煙草在管理中
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，從“網(wǎng)格化”管理到“APCD”市場監(jiān)管工作法……行業(yè)了解貴州煙草商業(yè)的切入點(diǎn)越來越多。
陳衛(wèi)東說，這是因?yàn)楦刹柯毠さ姆e極性全面調(diào)動(dòng)起來了。而調(diào)動(dòng)積極性沒有“秘密武器
