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，面對使命和壓力，縣局領(lǐng)導(dǎo)班子先后多次組織召開自律組織建設(shè)專題會議，對卷煙零售戶自律組織建設(shè)工作進行深度思考，找準(zhǔn)突破口。結(jié)合實際提出“理念先行
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推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展大跨越
河南農(nóng)業(yè)大學(xué)的煙草教育，作為高等教育與社會經(jīng)濟建設(shè)相結(jié)合的產(chǎn)物，從一開始就擔(dān)負(fù)起了弘揚中國煙草特色物產(chǎn)這一光榮而神圣的使命，并顯示出旺盛
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發(fā)展不同時期，對行業(yè)改革發(fā)展情況最熟悉、最了解、最有發(fā)言權(quán)，希望先進人物代表為行業(yè)發(fā)展積極建言獻(xiàn)策。勉勵行業(yè)先進人物代表，珍惜榮譽，牢記使命
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的責(zé)任感和使命感。
二是豐富協(xié)同培育形式。工商協(xié)同、專銷協(xié)同、批零協(xié)同等一系列營銷協(xié)同模式對團隊成員提出了更高的能力要求。為更好搞好協(xié)同營銷，在重點目標(biāo)品牌促銷月、法制宣傳進社區(qū)
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前程，我們更是信心滿懷。
站在行業(yè)發(fā)展新的歷史起點上，只要行業(yè)上下堅守使命，踐行“兩個至上”，牢記“三個始終”，落實“四要”標(biāo)準(zhǔn)
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的車間文化成為廈煙企業(yè)文化的支撐。
在企業(yè)文化建設(shè)過程中，廈煙圍繞提升制造力提出打造“廈煙制造”品牌的戰(zhàn)略思路，確立了“用品質(zhì)為品牌增品味”的企業(yè)使命，提出
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愛國、敬業(yè)愛崗的使命感和責(zé)任感。五是深入開展廉潔從業(yè)和廉潔從政教育，認(rèn)真落實“兩項工作”，自覺維護黨員和干部職工規(guī)范從業(yè)的良好形象。
——以思想政治工作、文化建設(shè)和能力
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;才能全面提高自身的綜合素質(zhì)和工作能力。凡此種種，無不是要我們以只爭朝夕的使命感、以永不服輸?shù)囊庵玖?、以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、以敢于碰硬的膽識和執(zhí)著進取的決心，在行業(yè)跨越
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關(guān)鍵的因素。企業(yè)管理者面臨的最大挑戰(zhàn)是如何最大限度的調(diào)動人的積極性，實現(xiàn)人力資源的最優(yōu)配置和最大效能?？冃Э己怂鉀Q的問題就是增強企業(yè)各級管理人員的使命感和責(zé)任感，對
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;關(guān)愛煙農(nóng)、關(guān)心零售戶作為義不容辭的責(zé)任與使命，把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，在“先”和“優(yōu)”上認(rèn)真謀劃、用心作為。短短兩年
